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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Lieber mehrfach woanders versuchen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-
Arbeitsatmosphäre
War schon besser. Baut gerade merklich ab.
Image
lieber nicht.
Work-Life-Balance
Potenzial nach oben vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
Bei so einer kleinen Bank...
Gehalt/Sozialleistungen
es ginge besser
Umwelt-/Sozialbewusstsein
allenfalls vordergründig.
Kollegenzusammenhalt
Nicht allen Kollegen sind in Wirklichkeit so nett, wie sie tun.
Umgang mit älteren Kollegen
Ist wohl o.k., kann ich noch nicht wirklich beurteilen.
Vorgesetztenverhalten
Unklare, überzogene Aufträge ohne Rücksicht auf Arbeitsbelastung.
Kommunikation
Schweigen ist Gold.
Gleichberechtigung
Genderthemen bleiben zum Glück außen vor.
Interessante Aufgaben
Häufig zu stupide Aufgaben.
Arbeitsbedingungen
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