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Ketterer 
& 
Liebherr 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,2
kununu Score17 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,3Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,2Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,3Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Vertriebsmitarbeiter:in3 Gehaltsangaben
Ø45.000 €
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Ketterer & Liebherr
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Ketterer & Liebherr
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Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    65%65
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    35%35
  • RabatteRabatte
    24%24
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    24%24
  • FirmenwagenFirmenwagen
    18%18
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    18%18
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    18%18
  • DiensthandyDiensthandy
    18%18
  • BarrierefreiBarrierefrei
    12%12
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    12%12
  • CoachingCoaching
    6%6
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    6%6
  • HomeofficeHomeoffice
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Im Lager sind alle ganz nett und ist witzig mit den zu arbeiten
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Familienunternehmen....das spürt man.
Es menschelt im Unternehmen
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Gute Atbeitsatsmosfäre, alles ist ok
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Die Stimmung unter den Kollegen
Kleine Aufmerksamkeiten (Schokolade an Ostern) als Dank an die Mitarbeiter für Ihre Arbeit
Modern gestaltete Arbeitsmittel
Transparenz der GL (sind jederzeit zu einem persönlichen Gespräch bereit)
Flexible Arbeitszeiten
Sauberes Arbeitsumfeld
Cafeteria die man in der Mittagspause nützen kann
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Geben zu schnell auf was Kündigungen angeht die kämpfen nicht mal um die Mitarbeiter wollen so wenig wie möglich Geld zahlen
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Alles ist ok, ich mag mein Job
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Schlechtes Gehalt.
Versprechungen werden nicht eingehalten.... man wird vertröstet.grund dem Unternehmen geht es nicht gut. Die Kinder die nach und nach ins Unternehmen kommen werden gleich gepusht obwohl sie noch nix geleistet haben... neue Autos etc. ...
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Komplizierte Unternehmensstruktur
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teilweise fehlende Struktur
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Der oder die Ausbilder sollten auch im Lager arbeiten und nicht im Büro hocken oder zumindest sich öfter mal bei den Lehrlingen melden sonst eigentlich alles ganz cool
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Mehr auf die Mitarbeiter eingehen
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Gut wäre, wenn man etwas kundenfreundlicher wäre
Mehr Teamsbuildings.
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Mehr im Bereich Gesundheit anbieten (z. B. Betriebliches Rückentraining)
betrbl. organisierte Feiern/ Events um Kollegen aus anderen Filialen kennenzulernen um den Teamzusammenhalt beizubehalten/ verbessern
Mehr für den Lärmschutz tun/ bessere Durchlüftung
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,1

Der am besten bewertete Faktor von Ketterer & Liebherr ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Auch heute noch habe ich Kontakt zu den Kollegen
5
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Es liegt zwar einige Jahre zurück, aber es war eine sehr schöne Zeit.
5
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Kollegen sind immer sehr ehrlich und direkt (in jeder Situation)
Private Treffen/ Feiern werden veranstaltet
5
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wir unternehmen auch mal abends was zusammen
4
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Weiterbildung und Schulungen waren für mich jederzeit möglich
5
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Leider keine weiteren Aufstiegsmöglichkeiten.
3
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... wird super gefördert und gute Möglichkeiten zur Weiterbildung, wenn man das möchte!
4
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Weiterbildungen werden angeboten (Interne und Externe Schulungen)
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Ketterer & Liebherr wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Ketterer & Liebherr schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Ketterer & Liebherr als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Ketterer & Liebherr als eher modern.
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