Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Den Mitarbeitern sagen, was sie besser machen können.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Coaching
Barrierefrei
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantinediverse Benefits, unter anderem Englischunterricht, Jobticket oder Tankkarte und Mitarbeiterevents sowie Schulungen
Sehr nette und hilfsbereite Kollegen; spannender Arbeitstag; Flexible Arbeitszeiten; Weiterbildungsmöglichkeiten
Sehr guter Arbeitgeber
Work-Life Balance
Der am besten bewertete Faktor von KHS Kempis Kleinlosen PartG mbB ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
herausfordernde Aufgaben stehen an erster Stelle - hier ist es immer interessant
KHS punktet mit einer großen Variation an möglichen Aufgabenbereichen in Richtung der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung und fördert die permanente Ausweitung des Wissens.
Ich habe sehr vieles gelernt und einen spannenden Arbeitstag gehabt
Hochspannende Projekte, sehr interessante (internationale) Mandate, Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung auf sehr hohen Niveau - viel Beratung
Breites Spektrum. Internationale Fälle. Vom Privatier bis zum Konzern.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Die Weiterbildung wird gerne unterstützt!
Man bekommt Möglichkeiten angeboten sich weiterzubilden und aufzusteigen
Weiter- und Fortbildungen werden angeboten und die Chance auf Karriere ist gegeben
Habe während meiner Tätigkeit den Steuerberater und Fachberater gemacht. Freistellungen werden nach Wünschen des Personals und der Geschäftsführung genehmigt. Derzeit Englischunterricht (In-Haus-Unterricht) 1 x die Woche. Jeder kann teilnehmen. Einteilung nach persönlichen Fähigkeiten und Vorwissen.
Weiterbildung wird sehr unterstützt (externe Fortbildungen, training on the job, online courses)
