Famielienunternehmen im Umbruch, das manchmal ein bisschen mehr auf die Mitarbeiter hören sollte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Kieback & Peter GmbH & Co. KG in Berlin gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass man, obwohl immer vom WIR gesprochen wird, zu wenig auf die Vorschläge und Anmerkungen von Mitarbeitern eingegangen wird.
Und dass zu viele Versprechungen gemacht werden, die man vielleicht nicht einhalten kann.. selbst wenn man vielelicht möchte
Verbesserungsvorschläge
Wenn Mitarbeiter Bedenken oder Sorgen oder vielleicht sogar Ängste äußern, darauf eingegangen wird, besonders wenn die gleichen Äußerungen bei mehrern Mitarbeitern auftreten
Vorgesetztenverhalten
Es gibt solche und solche...
Gleichberechtigung
Leider haben es Frauen noch immer ewtas schwerer...
Karriere/Weiterbildung
Unterstützung für ein Studium beispielsweise ist wenn überhaupt nur sehr schwer und mit viel Ausdauer und nachhaken zu bekommen
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
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