Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Anbieten von Mittagsessen.
Es finden keine Zielgespräche mit den Mitarbeitern statt. Mitarbeiter werden bei Änderungen oder Massnahmen nicht einbezogen.
Muss trancparenter werden. Vorgesetzte sollten die Mitarbeiter verstehen. Motivation sollte jeder Vorgesetzter beherrschen, somit identifizieren die Mitarbeiter sich auch mit ihrer Firma.
Diese kann man toxisch bezeichnen
Nicht vorhanden.
Fast jeder kocht seine eigene Suppe.
Ignoranc in vielen Bereichen und bei nicht erreichten Vorstellungen, kolärische Auslebungen.
Nicht weiter zu empfehlen.
Ist nicht vorhanden. Unter dem Motto: Wissen ist Macht, nichts Wissen macht nicht's.
Wird aus sympathiesicht vorgenommen.
Ohne Informationen nicht möglich.
Großes Vertrauen in die Mitarbeiter und deren selbstständiges, qualitatives Arbeiten
angenehme, freundschaftliche Atmosphäre
Große Hilfsbereitschaft und Aufmerksamkeit unter den Kollegen
Ausgeglichenes Verhältnis
Gute Absprache und Teammeeting einmal wöchentlich
Neuwertige Maschinen, abwechslungsreiche Arbeit, Einweisung bei neuen Maschinen, angenehme Arbeitsatmosphäre, bodenständig gebliebene Geschäftsführung etc.
Im Sommer schwüle Temperatur in der Halle, stehende Luft in der Schweißerei, teilweise Platzmangel in der Produktion.
Parkplatzsituation könnte verbessert werden
Sehr lockerer Umgang untereinander. Der größte Teil der Belegschaft spricht sich mit "Du" an. Auch bei den Vorgesetzten zählt der freundliche und lockere Umgang mehr als ein formales "Sie".
Auf die private/familiäre Situation der Mitarbeiter wird Rücksicht genommen.
Bei Eigeninitative kriegt man auch Weiterbildungen/ Schulungen angeboten.
Unternehmen bezahlt gut. Löhne werden immer pünktlich gezahlt.
Bei der Anschaffung neuer Maschinen wird auf die energieeffizienz wert gelegt. Vom Unternehmen wird ein E-Bike Leasing für die Mitarbeiter angeboten.
Der Zusammenhalt ist je nach Abteilung und Kollegen unterschiedlich.
Mitarbeiter jeder Alterschicht sind vertreten.
Es wurden jederzeit klare und realistische Ziele definiert, wenn nötig wurden diese auch vorher besprochen.
Die Computeraustattung ist auf einem sehr modernen Stand. Für Mitarbeiter mit Rückenproblemen werden höhenverstellbare Schreibtische zur Verfügung gestellt.
Einmal pro Woche werden in einem Meeting alle erforderliche Informationen mitgeteilt.
Im Unternehmen werden Frauen und Männer in jeder Abteilung eingesetzt. Es gibt keine Benachteiligungen.
Die Aufgaben und Arbeiten sind sehr abwechslungsreich und herausfordernd, da sie sich nach den jeweilgen Kunden aus den verschiedensten Branchen richten.
Urlaub muss mit den Kollegen abgestimmt werden. Wenn viel zu tun ist sind Überstunden gewünscht.
Bei der Weiterbildung kommt es auf die Eigeninitiative an. Wer sich weiterbilden will kann das auch.
Hohes Umweltbewustsein
Der Zusammenhalt ist je nach Abteilung unterschiedlich stark.
Jede Abteilung hat ihren Vorgesetzten.
Mit den einen kommt man besser zurecht mit den anderen schlechter.
Es wird stetig neue Technik angeschafft.
Parkplatzsituation ist leider ziemlich schlecht.
Teilweise mangelt es an der Kommunikation zwischen den einzelnen Abteilungen.
Weites Spektrum an Fertigungsteilen aus verschiedenen Branchen
Es gibt selten Feedback.
Abteilungen arbeiten teilweise gegeneinander statt miteinander.
Gehalt wird pünktlich gezahlt.
Das verachtende Verhalten der Geschäftsführung den Mitarbeitern gegenüber.
Nein, auf gar keinen Fall.