Entwicklung ist eine Lebensaufgabe
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Monatlicher Stammtisch. Mehrfach im Jahr Events.
Kommunikation
Regelmäßig wöchentliche gesamt Team Meetings
Vorgesetztenverhalten
Wöchentliche Abteilungsbesprechungen
Arbeitsbedingungen
Regelmäßige Renovierungen
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige interne und externe Fortbildungen mehrfach im Jahr
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
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