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Kinnings 
GmbH
Bewertung

Einmal und nie wieder!

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- (teilweise) guter Kundenservice
- gute Verkehrsanbindung
- schöne Ausstattung
- Vielfältiges Sortiment

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- zu wenig und regelmäßig Schulungen
- kein Zusammenhalt des Teams
- Mitarbeiter werden vor Kunden sehr laut du Fehler aufmerksam gemacht
- bestimmte Mitarbeiter werden bevorzugt
- keine Aufstiegschancen, trotz guter Arbeibt
- Arbeit wird nicht geschätzt
- Respektloses Verhalten gegenüber Mitarbeitern und teilweise Kunden
- Keine Unterstützung für Auszubildende für Berufsschule oder Prüfungen
- Keinen Zuschuss für Fahrtkosten
- Überstunden sind ein muss. Und werden nach Lust und Laune ausbezahlte (wenn überhaupt)
- Auszubildende werden bei der Urlaubsplanung nicht beachtet
- Keine freien Samatage, außer mit viel betteln oder Urlaub

Verbesserungsvorschläge

- Couching für Personal und Geschäftsführung für den Vorgesetzten
- Verkaufstraining für die Mitarbeiter
- Besserer Team Zusammenhalt
- Weiterbildungsmaßnahmen
- mehr regelmäßige Schulungen
- regelmäßig Teambesprechung
- Betriebsausflüge
- alle Mitarbeiter gleich behandlen

Kollegenzusammenhalt

- Jeder gegen jeden. Vor wird alles gut geredet, aber sobald man einem den Rücken zu dreht wird gelästert und teilweise wird auch zum Vorgesetzten gerennt.

Work-Life-Balance

- keine Samtage frei, außer durch betteln und Urlaub
- Mitarbeiter mit Kindern werden benachteiligt (außer die Lieblingsmitarbeiter)
- Überstunden sind die tägliche Regel und werden selten bis gar nicht ausbezahlt
- Arzttermine werden verweigert
- Mitarbeiter werden angerufen und in die Arbeit gerufen wenn sie im Krankenstand sind
- Urlaub wird bevorzugten Mitarbeitern gewährt und anderen nicht
- Auszubildende werden in den Ferien nicht mit der Urlaubsplanung bevorzugt
-

Vorgesetztenverhalten

-Bevorzugt einige Mitarbeiter und ist respektlos gegenüber anderen Mitarbeitern, manchmal auch gegenüber Kunden
- Absprachen werden nicht eingehalten
- Abmahnungen sind nicht gerechtfertigt
- Privates wird nicht getrennt von geschäftlichen. Wird teilweise auch weitererzählt.
- je nach Stimmungslage kann der Tag angenehm oder unangenehm werden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

- auf richtige Mülltrennug wird geachtet
- keine Klimaanlage

Image

-Für Kunden wird Friede, Freude, Eierkuchen und auf heile gespielt, aber eigentlich haben weder die Mitarbeiter ( bis auf sehr wenige Ausnahmen) und der Vorgesetzte selbst Bock auf diese Arbeit und die Branche.

Karriere/Weiterbildung

- Keine Weiterbilung/ Aufstiegschancen


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

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