Mehr Schein als Sein. Vergrößerung mit Hindernisseb
Gut am Arbeitgeber finde ich
Branchenriese mit fast Monopolstellung
Modernes Gebäude - hat natürlich auch Schwachstellen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird sich auf den Lorbeeren vergangener Tage ausgeruht.
Jedes Jahr 3 Firmen zukaufen ist nicht immer die Beste Lösung.
Verbesserungsvorschläge
Work-Life-Balance ändern
Home-Office zulassen - Ja man kann seinen MA auch vertrauen
Arbeitsatmosphäre
Vorne rum gelobt und hinten rum schlecht gemacht, dies sollte ein Vorgesetzter nicht tun.
Kommunikation
In den unteren Positionen ist die Kommunikation TOP. Bloß die wichtigen Dinge, werden einem Vorenthalten.
Kollegenzusammenhalt
Top, trotz Grüppchenbildung. Verständlich wenn man aus 3 unterschiedlichen Firmen zusammengewürfelt wird.
Work-Life-Balance
Zwar ist eine Kernarbeitszeit vorhanden, aber für Mitarbeiter mit einem etwas weiterem Anfahrsweg ist diese nicht wirklich günstig.
Vorgesetztenverhalten
Wie oben erwähnt, vorne hui hinten pfui. Hier wird der Bock zum Gärtner gemacht, viel läuft über Beziehungen. Funktionsgruppen sind nur augenwischerei, sonst könnte ein normaler Mechaniker keine FG5 sein, obwohl die Vorraussetzung ein abgeschlossenes Studium ist.
Interessante Aufgaben
Wenn man Divisionsübergreifend arbeiten kann, ist das Aufgabenspektrum ziemlich umfangreich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Papierloses Unternehmen, es wird einfach viel zu viel gedruckt, und Mülltrennung ist hier ein Fremdwort.
Gehalt/Sozialleistungen
Klar das man im vergleich zum Stern gegenüber weniger Verdient und eine 40 Stunden Woche hat, aber zum Vergleich bei den Mitbewerbern, ist es doch relativ unter dem Durchschnitt.
Image
Hier wird sich auf dem Image der früheren Zeit ausgeruht und nicht konsequent weiter gewirtschaftet.
Karriere/Weiterbildung
Sinnlose Regeln für Weiterbildungen, Fortbildungspflicht wird dezent ignoriert.