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Heinz 
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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

oft gemeldet, viele Zusagen, doch Lügenbaron

1,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2013 als Einzelhandelskauffrau beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

kurz nach einer "halbwegs mündlichen Zusage" mit der Post die Absage


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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