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Klinge Pharma 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,9Image
    • 2,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 2,9Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,4Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 34 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,4 Punkte).

Alle 34 Bewertungen entdecken

Gemeinsam für Gesundheit

Wer wir sind

Klinge Pharma ist ein mittelständisches Pharmaunternehmen mit Sitz in Holzkirchen. Klinge Pharma blickt auf eine lange Unternehmensgeschichte zurück, die in der Victoria-Apotheke in Berlin Anfang des 20. Jahrhunderts begann und seit jeher von einem großen Innovationsgeist geprägt war. Bei allem Wandel, den Klinge Pharma gestaltet, ist unser wichtigstes Arbeitsprinzip seit jeher, dass der Patient, unsere Kunden und unsere Mitarbeiter immer im Mittelpunkt stehen und wir partnerschaftlich mit Apothekern und Ärzten zusammenarbeiten: Gemeinsam für Gesundheit.

Produkte, Services, Leistungen

Innovation heißt für uns Entwicklung und Fortschritt. Dazu gehört ebenfalls, dass wir uns und unsere Klassiker Vomex A® und Venostasin® über die Jahrzehnte immer weiterentwickelt haben und weiterentwickeln werden.
Die Grundlage dafür sind neben neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen auch die Erfahrungen unserer Produktanwender und Partner in Apotheke und Praxis. Das heißt zudem, dass wir unsere besondere Expertise im Magen-Darm-Bereich in den letzten Jahren mit einigen neuen Produkten, wie Gelsectan®, Carvomin® und DiaVerde®, weiter ausgebaut haben und diesen Bereich auch zukünftig weiter stärken werden. Seit Juni 2020 vermarktet Klinge Pharma auch die Marke Physiogel® und baut somit den Bereich der Dermatologie als neues strategisches Standbein auf.

Perspektiven für die Zukunft

Wir setzen uns dafür ein, dass es den Menschen gut geht und wir mit unseren Produkten einen wichtigen Teil zu einer bestmöglichen Gesundheitsversorgung beisteuern. Unser Ziel ist es, an unsere starke Tradition anzuknüpfen und die Zukunft im Sinne von „Gemeinsam für Gesundheit“ mitzugestalten. Unser Anspruch ist dabei, einen Schritt voraus zu sein, unsere Kunden emotional zu verstehen sowie mit unserem Wissen und Know-how unsere Kunden zu unterstützen.

Kennzahlen

Mitarbeiter+50

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeitern bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    58%58
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    54%54
  • HomeofficeHomeoffice
    54%54
  • ParkplatzParkplatz
    54%54
  • KantineKantine
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    42%42
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    42%42
  • EssenszulageEssenszulage
    38%38
  • BarrierefreiBarrierefrei
    29%29
  • CoachingCoaching
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    21%21
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    17%17
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    4%4
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    4%4
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    4%4
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    4%4

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wir werden auch in Zukunft mutig neue Wege gehen und haben hohe Ansprüche an die Qualität unserer Produkte, wofür sich unsere Mitarbeiter sehr motiviert und leidenschaftlich einsetzen. Unsere flachen Hierarchien im Unternehmen schaffen dafür die beste Voraussetzung. Bei allem Wandel, den Klinge Pharma gestaltet, ist unser wichtigstes Arbeitsprinzip seit jeher, dass der Patient, unsere Kunden und unsere Mitarbeiter immer im Mittelpunkt stehen und wir partnerschaftlich mit Apothekern und Ärzten zusammenarbeiten.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Klinge Pharma GmbH.

  • Klinge Pharma GmbH
    Bergfeldstraße 9
    83607 Holzkirchen
    Telefon:
    +49 (0) 8024 / 463320-0
    E-Mail: info(at)klinge-pharma.com
    www.klinge-pharma.com

    Vertretungsberechtigte Geschäftsführer:
    Dr. Thomas Strüngmann, Fabian Strüngmann, Dr. Ines Bohn

    Registergericht: Amtsgericht München
    Registernummer: HRB 232592
    Umsatzsteuer-Identifikationsnummer gemäß § 27 a Umsatzsteuergesetz: DE 293 483 854

    Aufsichtsbehörde: Regierung Oberbayern, Maximilianstraße 39, 80538 München

    Hinweis gem. § 36 VSBG:
    Die Klinge Pharma GmbH ist nicht bereit und nicht verpflichtet, an Streitbeilegungsverfahren vor einer Verbraucherschlichtungsstelle teilzunehmen.

Standort

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Klinge Pharma ist ein kleines, familiäres Unternehmen, welches durch flache Hierarchien geprägt ist. Dies führt zu einer sehr angenehmen Arbeitsatmosphäre, bei der das Arbeiten Spaß macht.
Man hat die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln und gefördert zu werden. In dem Unternehmen herrscht ein liebevolles Miteinander und es wird einem große Wertschätzung geschenkt.
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Auf Anliegen wird sofort reagiert. Kommunikation ist auf allen Ebenen möglich.
Kann nichts aufführen
Sehr Menschlich und Spaß an der Arbeit
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Die Vertriebsleitung ist hart aber fair und hilft wo es nur geht, außerdem wird Feedback ernst genommen
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 10 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Der Umgang von oben nach unten,
Unwohlsein vorprogrammiert
-zu schnell zu viele neue Mitarbeiter eingestellt ohne deren Erfolg zu kontrollieren/ zu tracken
-auf Rückmeldungen muss man zu lange warten, da die workload immens ist, oberste Riege erwartet extrem viel von allen Mitarbeitern (teilweise utopische Vorstellungen/ Ziele - ganz besonders zu Pandemie Zeiten muss eine individuelle Planung initiiert und dann durchgeführt werden, aber leider wurde dies nur bedingt getan)
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Sehr viele Überstunden die nicht berücksichtigt werden, auch nicht mit Brücken Tagen
Geringe Flexibilität beim Fuhrpark und etwas zu enges Korsett bei den Vorgaben für den AD
(sehr straffe und unrealistische Tourenplanung).
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 7 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Nicht willkürlich neue Mitarbeiter in Pandemie Zeiten einstellen und Aufgabenbereiche bündeln
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Auch mal neue Leute einstellen, nicht immer nur alte Bekannte, HR aufbauen,
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Klinge noch bekannter machen;
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Gebiete verkleinern und mehr auf Mitarbeiter achten
Mehr Flexibilität beim Fuhrpark, weniger administrative Aufgaben oder eine schnellere Abrechnung möglich machen durch andere Technik. Dem AD Freiräume lassen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 8 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,9

Der am besten bewertete Faktor von Klinge Pharma ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


absolut fair und wertschätzend
5
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Auch ältere Mitarbeiter werden eingestellt und geschätzt.
5
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Alles so, wie es sein soll.
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen? 3 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Klinge Pharma ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Eher Degradierungen…
1
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Es gibt leider keine Weiterbildungsangebote nur Gesprächstraining
2
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Um Seminare muss man kämpfen, kein Entwicklungsplan oder -unterstützen seitens HR
1
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Online-Fortbildungen. Hat den Vorteil, dass ich mir die Zeit frei einteilen konnte. Allerdings sollten die Online-Fortbildungen während der Arbeitszeit möglich sein und nicht
zusätzlich absolviert werden.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 8 Bewertungen lesen

Gehälter

43%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 23 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Key Account Manager:in8 Gehaltsangaben
Ø71.900 €
Außendienstmitarbeiter:in2 Gehaltsangaben
Ø71.200 €
Produktmanager:in2 Gehaltsangaben
Ø73.700 €
Gehälter für 3 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Klinge Pharma
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich überschätzen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Klinge Pharma
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma
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