Unternehmen mit Zukunft!
Gut am Arbeitgeber finde ich
ständige Weiterentwicklung, nette und hilfsbereite Kollegen, herausfordernde Aufgaben, Rückhalt durch Vorgesetzte, gutes Betriebsklima, hohe Ausbildungsquote, lachen und Spaß an der Arbeit sind erwünscht ..
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man sieht dem Werk an einigen Stellen noch an, dass es von 1955 ist .. hier hat sich in den letzten Jahren allerdings bereits einiges getan und es wird von Jahr zu Jahr besser ..
Verbesserungsvorschläge
Noch engere Einbindung betroffender Abteilungen / Mitarbeiter in den Entscheidungsprozess wenn möglich ..
Arbeitsatmosphäre
Kollegialer Umgang, guter Teamzusammenhalt, Rückendeckung und Unterstützung durch die Führungskraft auch in schwierigen privaten Situationen
Kommunikation
auch hier gilt .. es geht immer besser .. die Kommunikation ist allerdings durch Unterstützung unterschiedlicher Medien ausreichend, man hat nicht das Gefühl außen vor zu sein ..
Kollegenzusammenhalt
guter Zusammenhalt in der Belegschaft, Unstimmigkeiten gibt es schon mal, diese werden aber in der Regel schnell beseitigt, auch durch Unterstützung des breit aufgestellten Betriebsrates
Work-Life-Balance
etwas statische Arbeitszeitmodelle .. hier gibt es insbesondere im Produktionsbereich auch interessante Alternativen, ansonsten werden auch halbtags- und dreiviertel Stellen angeboten, Mütter werden hierdurch sehr gut unterstützt, von Fall zu Fall ist auch ein Homeoffice möglich
Vorgesetztenverhalten
Grundsätzlich gibt es hier immer Verbesserungspotential, dies ist aber in allen Unternehmen der Fall, wichtig ist das Führungskräfte konsequent an sich arbeiten und konstruktive Kritik zulassen
Interessante Aufgaben
alle Abteilungen eines Industriebetriebes werden abgedeckt, sehr enger Kundenkontakt und ständig wechselnde Herausforderungen
Gleichberechtigung
keine Einschränkungen, Leistung und Engagement ist ausschlaggebend .. Studium keine Grundvoraussetzung
Arbeitsbedingungen
es wird kontinuierlich an der Verbesserung der Arbeitsbedingungen gearbeitet ..
Umwelt-/Sozialbewusstsein
rundum ein gutes Gewissen!
Gehalt/Sozialleistungen
übertarifliche Bezahlung im Produktionsbereich .. gutes Gehalt in der Verwaltung für die auszuführenden Arbeiten
Image
gutes Image bei Kunden, Lieferanten und (den meisten) Mitarbeitern
Karriere/Weiterbildung
viele Weiterbildungsmöglichkeiten .. diese müssen nur auch genutzt werden .. Weiterbildung = Mehrarbeit