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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 20 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Klinikum Herford die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 47 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
20 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
FührungTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
In allen Abteilungen von denen ich gehört habe, einschließlich der Meinen, eine reine Katastrophe! Unter den Kollegen und insbesondere von den Vorgesetzten.
In meiner Abteilung nicht vorhanden
Nach Außen hin immer freundlich mit zb. Aussagen wie: Bei Problemen, steht unsere Tür immer offen. Kommt man mit einem Problem, wird es hinterher einem selbst vorgeworfen obwohl man tätig werden wollte. Null Kritikfähigkeit.
In meiner Abteilung nicht vorhanden
Soweit Schichtdienst das zulässt gut, Schichtwünsche werden nach Möglichkeit berücksichtigt
Leider sehr unschön