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Klinikum Stadt Soest gGmbHals Arbeitgeber

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Bewertungsdurchschnitte

  • 5 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (3)
    60%
    Befriedigend (2)
    40%
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Klinikum Stadt Soest gGmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,32 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 16.März 2019 (Geändert am 18.März 2019)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre war stets positiv und meine Kollegen waren nett, doch dies war offensichtlich nur vorgespielt, man sagte mir auch das ich eine gute Arbeit mache und sehr fleißig bin, wurde dann aber trotzdem zum Ende der Probezeit rausgeworfen. Dabei war es immer schön zur Arbeit zu gehen. Leider gab es einen Kollegen der mich einfach nicht wollte und deswegen immer wieder in der Schule angerufen hat. ( ich war Azubi)

Vorgesetztenverhalten

Keine richtige Kommunikation wenn etwas falsch gelaufen ist, ist mein direkter Vorgesetzter zuerst zur Schulleitung gegangen ohne mit mir persöhnlich darüber zu reden und hat mir dadurch nicht die Chance gegeben mein Verhalten zu ändern, was mir zeigt das ihm die Zukunft der Auszubildenden egal ist, ich war Azubi im 1. Lehrjahr da lernt man eben noch.

Kollegenzusammenhalt

Meine Kollegen waren stets freundlich und nett zu mir allerdings ist das Problem das manche Stationen dazu neigen hinterrücks über Mitarbeiter bzw. Patienten herzuziehen und das nicht zu knapp, habe da einiges mitbekommen.

Interessante Aufgaben

Immer wieder gleiche Aufgaben, immer laufbursche für das maßlos unterbesetzte und gestresste Examinierte Personal und auch Druckventil wenn etwas schief läuft

Kommunikation

Die Kommunikation ist für mich unterste Schublade, ich wurde erst zum Probezeitendgespräch darauf hingewiesen das ich mich "angeblich" schlecht verhalten habe. Davor fand nie ein Gespräch statt die Bewertungen auf meiner Station waren hervorragend und ich habe mir keine Sorgen gemacht das ich irgendwie rausfliegen könnte.

Gleichberechtigung

Da dort fast nur Frauen arbeiten sind diese auch Gldichberechtigt mit den Männern allerdings ist mir aufgefallen das alle Ärtze die einen hohen Posten bekleiden männlich sind obwohl es auch gute weibliche Ärztinnen gibt die fast noch besser sind.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird keine Rücksicht genommen auf das Alter der Kollegen in diesen Apparat der Arbeit, entweder man funktioniert und spielt mit oder man wird von Kollegen und der Geschäftsführung rausgeekelt.

Karriere / Weiterbildung

Es gibt einen Fortbildungskatalog, aber das meiste davon ist unnötig.

Gehalt / Sozialleistungen

TVÖD - Tarifvertrag gebunden, aber das Klinikum wäre nicht das Klinikum wenn es dafür auch eine Lücke gebe, sie haben eine zweitfirma für Küchen und Bettenkräfte und die Putzfrauen sind ihnen mittlerweile auch zu teuer deswegen wollen sie sich zukünftig auch einen neuen Anbieter suchen der die Löhne weiter drückt.

Arbeitsbedingungen

Es stehen nicht genug Cremes für die Hände bereit, da man mit viel Desinfektionsmittel arbeitet sollte dies verbessert werden, außerdem ist vieles auf den Stationen abgelaufen oder kurz vorm ablaufen. Außerdem darf laut Geschäftsführung mittwochs nicht mehr gewischt werden um Kosten zu sparen.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Es gibt einige Programme um Strom und Müll einzusparen.

Work-Life-Balance

Als Schüler hat man noch eine gute Work Life Balance danach als Examiniterte Kraft hat man jeden Tag Stress, Unterbesetzung, Druck vom Vorgesetzen und von den Kollegen. Es wird wahllos von Schicht zu Schicht gewechselt, da das Krankenhaus Geld sparen muss werden die Essenskräfte abgeschafft dadurch entsteht eine Mehrbelastung und es werden keine neuen Pfleger eingestellt die PDL will dies mit mehr Schülern ausgleichen was ich nicht richtig finde.

Image

Es hat einen mittelguten Ruf bei Patienten, da vor allem Die Ärzte teilweise unfähig sind in dem was sie machen außerdem ist das pflege Personal teilweise sehr frech was aber an der Überforderung liegen kann.

Verbesserungsvorschläge

  • Bessere Kommunikation zwischen dem Angestellten und dem Vorgesetzten damit man Fehler sofort gemeinsam verbessern kann vor allem wenn man in der Ausbildung ist. Essen für Mitarbeiter kostenlos machen.

Pro

Die neuen Stationen sind moderner geworden trotzdem wurde hier bei den sanitären Einrichtungen gespart.

Contra

Wie oben erläutert, außerdem finde ich schlecht das mittlerweile am falschen Ende gespart wird, Putzfrauen usw.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Klinikum Stadt Soest gGmbH
  • Stadt
    Soest
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 11.Okt. 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Geht bitte etwas mehr auf Mitarbeiter ein - die sind das Kapital eines Klinikums

Pro

Arbeitszeitregelung

Contra

Die Aufgaben entsprachen in meinem Fall nicht dem Arbeitsvertrag. Bezahlung könnte besser sein. Die Arbeitsabläufe entsprechen einem kommunalen Arbeitgeber - daher vielleicht nicht jedermanns Sache.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betriebsarzt wird geboten
  • Firma
    Klinikum Stadt Soest gGmbH
  • Stadt
    Soest
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Finanzen / Controlling
  • 15.Aug. 2018
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Klinikum Stadt Soest gGmbH
  • Stadt
    Soest
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

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Bewertungsdurchschnitte

  • 5 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (3)
    60%
    Befriedigend (2)
    40%
    Genügend (0)
    0%
    3,32
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
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    0%
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kununu Scores im Vergleich

Klinikum Stadt Soest gGmbH
3,32
5 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Gesundheitswesen / Soziales / Pflege)
3,40
143.226 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,38
3.553.000 Bewertungen