Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Für sein Team arbeiten und Wenn nötig länger bleiben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Kantine
Coaching
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungVielfältigen Aufgaben, Standort, Arbeitsweise
Tolle Arbeitszeiten. Arbeit ist vielfältig und man kann bei Interesse auch was zusätzliches machen
- Gehalt
- die modernen Arbeitsplätze mit Roboterzellen
- den größten Teil der Kollegen
Solides und stabiles Unternehmen.
Klima geld stunden
Dem Betriebsrat werden zu viele Zugeständnisse gemacht, die dazu führen, dass Produktion verlagert wird, weil Arbeiter wenig (bezahlte!) Überstunden machen wollen.
Kurz vor Vertragsverlängerung wird wegen einem schlechten Grund nicht verlängert
Es wird immer mehr Druck nach unten hin gemacht anstatt die Probleme von oben an zu lösen.
Ältere Vorgesetzte kommen schwer mit Veränderungen klar
Kurz vor Vertragsverlängerung wird wegen einem schlechten Grund nicht verlängert
Auslastungsspitzen und etwas mehr mit Leiharbeitern ausfüllen, so kann die bestehende Belegschaft noch besser planen.
Blocker, Bremser und Krankmacher in der Produktion entlassen, die anderen müssen die mit durchschleppen.
Kurz vor Vertragsverlängerung wird wegen einem schlechten Grund nicht verlängert
Bessere, transparente Kommunikation
Die Mitarbeiter mehr Wertschätzen z.b. mit kleinen Benefits wie einen Snackautomaten.
Aussenwirkung und das Betriebsklima unter den Mitarbeitern verbessern.
Der am besten bewertete Faktor von Klubert + Schmidt ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,3 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Überdurchschnittlich. Arbeitnehmer sollten hier nicht übertreiben.
Bezahlung nach Tarif, nur sobald man Unterschrieben hat wird es leider sehr schwer etwas mehr zu bekommen als die Jährliche tarifliche Anpassung.
Wenn ich hör was Kollegen verdienen die einen Festvertrag haben dann zahlt die Firma nicht schlecht.
Sehr angemessen.
Gutes Gehalt mit Sonderleistungen der IG Metall
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Klubert + Schmidt ist Karriere/Weiterbildung mit 3,2 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Auch hier sehr abhängig vom Vitamin B. Ohne geht es nicht.
Viele Meister/Techniker an Maschinen, denen immer wieder eine Meister-/Technikerstelle versprochen wird, diese jedoch lieber an unqualifizierte Amigos der aktuellen Führungskräfte vergeben werden.
Dem gebe ich eine mittlere Bewertung da ich leider nicht sagen kann wie viel Wert darauf gelegt wird, da ich nicht lange genug dort geblieben bin
Nur mit Vitamin B
