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KME 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,6
kununu Score12 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,7Image
    • 2,2Karriere/Weiterbildung
    • 2,4Arbeitsatmosphäre
    • 2,3Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 2,3Work-Life-Balance
    • 2,2Vorgesetztenverhalten
    • 2,8Interessante Aufgaben
    • 3,1Arbeitsbedingungen
    • 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
KME
Branchendurchschnitt: Kunst/Kultur

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
KME
Branchendurchschnitt: Kunst/Kultur
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    42%42
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    8%8
  • ParkplatzParkplatz
    8%8
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Kleines Team, kurze Wege, kreative Köpfe.
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Gelassenheit
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Immer ein offenes Ohr.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Nicht kritikfähig, hält sich für unfehlbar, hat keinen Überblick über seine Firma möchte dies auch nicht, mangelnde Kommunikation, erwartet dass man seine Gedanken lesen kann, sucht immer Gründe zum meckern
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Keine Karrieremöglichkeit, starre Abläufe, wenig Flexibilität und kein Willen zur Veränderung/ Entwicklung.
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Nicht kritikfähig. Schlechte Führungsqualitäten. Stark hierarchische Strukturen. Ungesundes Betriebsklime. Praktikanten und Auszubildende werden "verheizt".
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Überdenken der generellen Firmen Hierarchie und mehr wertschätzdenderer Umgang mit Kollegen und Angestellten.
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Neuer Führungsstil mit schwerpunkt auf den Mitarbeiter
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Keine Vorschläge
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Offene und wertschätzende Kommunikation. Stärkeres Vertrauen in Mitarbeiter.
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Offener mit Kritik und Feedback umgehen und annehmen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von KME ist Karriere/Weiterbildung mit 2,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Keine Karrieremöglichkeiten, Mitarbeiter werden nicht gefördert

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • KME wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Kunst/Kultur schneidet KME schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 27% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei KME als eher traditionell.
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