11 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Chaotischer Haufen mit Charme
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
- Frühstück, Obst, Wasser und Heißgetränke werden zur Verfügung gestellt
- nette Kollegen
- Chancengleichheit
- Quereinsteiger haben guten Möglichkeiten
- Erstklassige Projekte
- absolut seriöses Arbeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Urlaubsplanung
- manchmal versteht man etwas schwer, was der Chef eigentlich von einem will (drückt sich etwas kompliziert aus)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es ist immer leichter zu meckern, als zu loben!!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn einem was gut gefällt, hat man selten eine Motivation etwas positiv Bleibendes zu hinterlassen, ob im Internet oder generell, man nimmt es als gegeben und "verdient" so hin. Ich geh JEDEN Tag mit Freude zu KMS und muss es nicht heraus schreien, hatte auch bevor diese negativen Einträge kamen, gar kein Bedürfnis danach, aber wo bleibt die Fairness, bzw. die darzustellende Realität???
Die glücklichen Mitarbeiter suchen dieses Forum nicht und die enttäuschten Mitarbeiter suchen & missbrauchen es für persönliche Belange.
Fazit, es ist alles subjektiv und ich kenne viele Mitarbeiter, die zurück zu KMS wollen, weil es dort so ist, wie es ist & ich fühle mich gut.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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schlechtester Vertriebler in Hamburg
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schnelle Entscheidungswege
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der ständige wechsel der Angestellten. Die Vorgesetzten verhalten sich nicht immer korrekt.
Verbesserungsvorschläge
Es könnte mehr für die Mitarbeiter getan werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist schlecht, es darf untereinander nicht wirklich viel geredet werden. Vorallem wenn die Teamleitung dabei ist.
Work-Life-Balance
Urlaubsplanung ist eine Katastrophe. Der Urlaub wird nicht genehmigt, es gibt immer Ausreden warum es nicht geht. Das ist dort sehr kompliziert.
Gehalt/Sozialleistungen
Bei den Einstellungsgesprächen werden falsche Versprechungen gemacht. Die Provision ist so gut wie nicht zuerreichen. Das Gehalt reicht kaum zum Leben.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen untereinander halten gut zusammen
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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meine kmserfahrung ist gut
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gutes Arbeitsklima, gratis MeridianSpa, Essen und Trinken, viele Projekte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Urlaubsplanung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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KMS ist einer der besten Vertriebler der Stadt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2010 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nirgendwo habe ich so kurzer Zeit soviel gelernt, das sind echte Profis und ein tolles Team-habe gern dort gearbeitet
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das leider auch ein gewisser Umsatzdruck vorhanden ist, aber so ist halt Verkauf... Die ersten sechs Wochen sind ne echte Hürde.
Arbeitsatmosphäre
Erfolgs- und Entwicklungsorientiert
Image
Häufig ambivalente Aussagen über KMS, da es sich meistens um einen klassischen Vertriebsjob handelt, der eben klappen oder auch nicht klappen kann. Wenn man mit den Aufgaben zurecht kommt, kann man dort ohne Probleme alt werden.
Karriere/Weiterbildung
Ausbildungen: Dialogmarketing und Audiovisuelle Medien
Führungskräfte: nur aus eigenen Reihen, hohes Unternehmenswissen. Jahresboni, Monatsboni, sogar pünktliche Anwesenheit wird belohnt. Arbeitszeitverkürzung durch Erfolg zusätzlich machbar. (Entscheidet man selbst)
Gehalt/Sozialleistungen
95% Festangestellte mit gutem Verdienst. Einsteiger hingegen müssen sich zunächst beweisen und verdienen zu Beginn weniger.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Meridian SPA, Bio Obst und Bio Kaffe sowie Frühstück,
sogar Bürovögel in grosser Voliere vorhanden - selbst die Spülmaschinentabs sind Bio...
Umgang mit älteren Kollegen
Zu Beginn: Einarbeitung mit Hilfe von Kollegen und Vorgesetzten bis hin zu täglichen Coachings. Feedback und Kontrolle - Nach den ersten 6 Monaten alles ruhig und angenehm.
Vorgesetztenverhalten
"harter Hund" aber fair... und immer für einen da, innerhalb der ersten sechs Wochen werden Kandidaten allerdings ausgewählt und notfalls auch ausgesiebt... schneller einfacher Einstieg
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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KMS....und nie wieder
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass man meint, Talente erkennen zu können...am Anfang.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gute Einarbeitung ist lange her, Vorgesetzter (weit oben) macht sehr großen Druck, beleidigt MA, manche MA werden sehr schnell fallen gelassen, wird vergessen, dass es Menschen und keine Maschinen sind. Sehr niedriger Lohn, wird mehr versprochen. Wird auf die Leistung des MA geschoben, anstatt sich daran zu halten oder auch mehr Lohn zu geben (Der Niedrigste in ganz Hamburg im Vertrieb). Schalten bei Streitfällen sehr schnell Rechtsabteilung/ Anwälte ein, man erteilt sehr schnell Hausverbot, als sei man ein krimineller. Die ruhige Atmosphäre vom Anfang verschwindet sehr schnell. Viele werden dort dadurch krank. Arbeitnehmerdurchlauf ohne Ende dort. Der Ruf ist leider schon lange sehr weit unten und man bemüht sich nicht, ihn zu verbessern.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vergütungsmodell unbefriedigend
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
transparenter und offener Umgang
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
es wird ein falscher Eindruck über die Einkommensmöglichkeiten erweckt, null Sozialleistungen oder Zuschüsse (Fahrtkosten/ Mittagessen)
Image
Arbeitsweise seriös
Vergütungsmodell erst bei genauer Betrachtung zu durchschauen, angegebene durchschnittliche Arbeitszeit von 145 Std/mtl. nicht realsitisch, wahrscheinlicher ist eher eine Stundenzahl von 120 im Monat. Somit ändert sich auch die Berechnungsgrundlage und das tatsächliche Einkommen liegt deutlich niedriger.
Hier wird dem Bewerber ein falscher Eindruck über die Verdienstmöglichkeiten vermittelt. Auch ist das Einstiegseinkommen in der vier- bis sechswöchigen Einarbeitungszeit nicht ausreichend. Fahrtkosten werden nicht erstattet, so dass in dieser Zeit das Realeinkommen unter ALG I liegen würde.
Für Alleinverdiener nicht empfehlenswert
Gehalt/Sozialleistungen
Lohnniveau unter den in der Tabelle angegebenen Werten
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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arbeiten in einem ansprechenden Umfeld
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
schnelle Endscheidungen, keine Gruppeneinstellungen, transparente Abeitsverträge,
fürsordliche Einarbeitung, sehr freundliche und umgängliche Kollegen,;
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zuviel Betreuung
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter mit Erfahrung sollte man einfach ersteinmal anfangen lassen ohne iihnen dreinzureden, wenif´ger ist manchmal mehr
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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KMS: 4.4 von 5
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Reine Ansichtssache
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird KMS durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte).
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich KMS als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.