Mentalität:Zeitarbeitnehmer ist jederzeit ersetzbar. HR & Alteingesessne dürfen sich alles an Dreistigkeit wegnehmen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird dreist ins Gesicht gelogen. Die Dreistigkeit und Frechheit welche sich eingesessene wegnehmen nehmen ist nicht zu übertreffen.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht sollte die HR sich selbst mal anfangen Zeitarbeitsverträge zu geben.
Arbeitsatmosphäre
Extremes Geläster
Fehlende Unternehmenskultur
Keine Wertschätzung
Kommunikation
Kommunikation zwischen den Abteilungen ist null vorhanden von der telefonischen Erreichbarkeit der alteingesessen Mitarbeiter mal ganz abgesehen.
Kollegenzusammenhalt
Zwischen den ZAN und den befristeten angestellten AN werden gern die Ellenbogen raugefahren. Ansonsten eher ein gegeneinander.Nicht desto trotz gibt es den ein oder anderen netten Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
haha
Interessante Aufgaben
0,0 % anspruchsvoll und eintönig. Das Gefühl von Verblödung durch den Job trifft es wohl mehr.
Gleichberechtigung
Das Unternehmen gehört zu den Spitzenreitern an MA mit ZA Verträgen. Es wird geheuert mit Festverträgen doch dann verheizt, wenn man merkt wie das Unternehmen tatsächlich mit ZAN umgeht
Umgang mit älteren Kollegen
wird offen und dreist über ältere und ausgeschiedene hergezogen. Das Wort Diskretion kennt das Unternehmen leider nicht.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro im neuen kleinen Gebäude oder die Möglichkeit eines Büros mit 40-Jahre Inventar und Ausstattung. Arbeitsort ist nicht besonders zentral gelegen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles wird in eine Tonne geschmissen.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittlich für den D`Dorfer Raum. Extreme Gehaltspanne zwischen ZAN Verträgen und Festverträgen
Image
Ist bereits im Fernsehen gelandet aufgrund der netten Anzahl von ZA Mitarbeitern und dessen Versprechungen
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung nicht machbar aufgrund der Umflexibilität