Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Kopani Consulting die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
9 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Junges, dynamisches Team mit Spaß und Ehrgeiz bei der Arbeit!
Faires Miteinander unter Kollegen/-innen
Flexible Arbeitszeit-Modelle, immer in Rücksicht und Absprache auf das private Umfeld.
Faire Vorgesetzte, stets bereit für konstruktive Gespräche und mit Interesse an der Meinung der Mitarbeiter/-innen.
generell sehr gute Work-Life-Balance. Manchmal können Überstunden anfallen, wenn man einen Deal noch abschließen will vor Ende der Woche. Zudem hat man viele Urlaubstage.