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KORSCH 
AG
Bewertung

Quantität statt Qualität

3,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der kollegiale Zusammenhang untereinander.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird trotz des öfteren Ansprechen von Problemen einfach hinweggesehen oder sich nicht darum gekümmert.

Verbesserungsvorschläge

Wieder mehr auf die Qualität achten.

Arbeitsatmosphäre

Es wird unnötiger Druck von oben auf die Mitarbeiter ausgeübt. Gelobt wird man eigentlich nie. Einige Prozesse könnten vereinfacht werden, aber es wird meist alles verkompliziert.

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen den einzelnen Abteilungen ist ein Witz. Gäbe es nicht Kollegen die das persönliche Gespräch suchen, wäre einiges komplizierter.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist ein großer Motivator. Gäbe es den nicht, würde einiges schlechter laufen.

Work-Life-Balance

Dank flexibler Arbeitszeit, ist es selten nicht möglich Privatleben und Arbeit unter einen Hut zu bekommen.

Vorgesetztenverhalten

Führung nach alter Schule und Nachwuchs-Führungskräfte ohne eigene Meinung. In anderen Abteilungen läuft es teilweise besser.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Arbeiten

Gleichberechtigung

Es wird kein Unterschied gemacht, ob Frau, Mann, jung, alt oder eine andere Herkunft. Allerdings gibt es des öfteren Nasenpolitik.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden geschätzt, da man weiß was man an ihnen hat.

Arbeitsbedingungen

Sind OK.

Gehalt/Sozialleistungen

Geld kommt immer pünktlich. 1x im jahr gibt es eine Jahres Prämie.

Image

Mehr Schein als sein.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt interne Stellenangebote. Nur zu Schulungen oder Weiterbildung wird man so gut wie nicht geschickt.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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