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KRAUS 
GHENDLER 
RUVINSKIJ 
Anwaltskanzlei
Bewertung

Super Arbeitgeber, tolles Miteinander, offen für Verbesserungen

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KRAUS GHENDLER RUVINSKIJ Anwaltskanzlei gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Insbesondere die interne Kommunikation und das Teamgefühl sind herausragend
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben
- Offenes Ohr der Partner für Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

- Hier kommt niemand mit schlechter Laune ins Büro. So gut wie jeder ist top motiviert, was auch an den tollen Führungskräften und den drei Partnern liegt.

Kommunikation

- Wöchentlich und zusätzlich monatliche Meetings, in denen alle auf den neusten Stand gebracht werden
- Viele Infos zusätzlich im normalen Arbeitsalltag
- Fast täglich Neuigkeiten

Kollegenzusammenhalt

- Einwandfrei, viele Junge, aber auch einige ältere Kollegen/Kolleginnen, die alle toll integriert werden. Auch nach der Arbeit trifft man sich um mal Essen zu gehen oder etwas zu unternehmen

Work-Life-Balance

- Viel Arbeit, was an der super Geschäftslage liegt. Überstunden wirklich freiwillig, viele Benefits im Job, auch Gespräche die nicht die Arbeit betreffen sind regelmäßig

Vorgesetztenverhalten

- Bisher absolut vorbildlich; jede/jeder Mitarbeiter/in wird gleich gut behandelt, Aufgaben nach Kompetenz verteilt und Vorgesetzte sind immer auch für einen Spaß zu haben

Interessante Aufgaben

- Sehr abwechslungsreiche Aufgaben
- Fast jeden Tag etwas Neues
- Viele Neuerungen regelmäßig

Gleichberechtigung

- Hierzu gibt es gar nichts zu beanstanden

Umgang mit älteren Kollegen

- Tolle Integration in die Teams

Arbeitsbedingungen

- Büros werden regelmäßig auf den neusten Stand gebracht.
- Sowohl das Mobiliar, als auch die Technik sind hochwertig und neu

Umwelt-/Sozialbewusstsein

- Arbeiten ausschließlich für Verbraucher und nicht für Unternehmen
- Möglichst papierloses Arbeiten
- Jobticket und -rad um umweltbewusste Fortbewegung zu fördern

Gehalt/Sozialleistungen

- Gehalt ist angemessen, je nach Stelle, Qualifikation und Erfahrung
- Diverse Benefits, die es teilweise umsonst dazu gibt

Image

- Nach außen hin genauso wie es im inneren gelebt wird

Karriere/Weiterbildung

- Weiterbildungen sowohl intern durch Schulungen als auch extern finanziell unterstützt
- Regelmäßige Aufstiegschancen (mehrmals im Jahr)

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