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Jetzt Profil vervollständigen8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Super. Ich habe viel mehr Wertschätzung erfahren als beim vorherigen Arbeitgeber.
Sehr flexible Home-Office-Regelung
wenig Spielraum durch den Tarifvertrag
In der Umsetzung ist Luft nach oben beim Umweltbewusstsein, Ziele allein reichen nicht.
Insgesamt sehr gut. Aber auch da - völlig normal - wichtig, die Interessen kennenzulernen, die den Zusammenhalt beeinflussen.
War bei mir super.
An sich gut. Aber natürlich trotzdem wichtig, die Umwege und Hintertüren kennenzulernen, um an wichtige Infos ranzukommen.
War bei mir super.
Tolle Atmosphäre im Team. Man unterstützt sich gegenseitig und der Umgang ist fair und kollegial.
Lange Entscheidungswege durch die verschiedenen Gremien. Ist aber den gesetzlichen Vorschriften geschuldet.
Bei der IT-Ausstattung dürfte noch aufgesattelt werden. Auch die Digitalisierung hängt an der ein oder anderen Stelle.
Teamarbeit wird großgeschrieben.
Durch die flexiblen Arbeitszeiten bekommt man alles gut unter einen Hut. Jede*r kann so arbeiten, wie es die persönliche Situation erfordert.
Weiterbildung ist gut, Karrieremöglichkeiten sind aufgrund der Größe beschränkt.
Im öffentlichen Dienst gibt es keinen großen Verhandlungsspielraum für die Bezahlung. Ist okay, könnte aber besser sein. Die Betriebsrente ist ein großer Pluspunkt.
Schon gut, aber noch ausbaufähig.
Trotz verschiedenster Arbeitszeitmodelle und mobiler Arbeit gibt es einen guten Zusammenhalt und Austausch.
Wertschätzende Kommunikation wird gelebt. Die Vorgesetzten werden regelmäßig zu verschiedenen Themen geschult, das merkt man positiv in der Zusammenarbeit.
Regelmäßige Dienstbesprechungen und Mitarbeiter*innen/Vorgesetzten-Gespräche sind vorausgesetzt. Enge Abstimmung mit dem Team und der Vorgesetzten.
So vielfältig die Aufgaben einer Stadtverwaltung sind, so verschieden sind die Aufgaben. Manchmal gibt es zu viele Vorschriften zu beachten.
Arbeit wird hier noch geschätzt
Ausgegelichen
Weiterbildungen sind nicht nur Angeboten sondern auch gefordert. Jeder Mitarbeiter muss mindestens einmal im Jahr eine Frotbildung besuchen.
Führungsleitbild wird hier gelebt und nicht nur niedergeschrieben. Auch Vorgesetzte werden immer wieder daran erinnert wie sie sich zu Verhalten haben. Es gibt Fortbildungen und auch regelmäßige Mitarbeiterbefragungen zu den Vorgesetzten.
EDV nachrüstrung manchmal etwas hakelig. Insgesamt aber ok.
Könnte etwas mehr von Mail auf persönlich aber insgesamt sehr gut
Abwechslungsreich und Interessant. Viele Gestaltungsmöglichkeiten