30 Bewertungen von Mitarbeitern
30 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
23 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
30 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
23 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Im Team gut, ansonsten sehr hierachisch
ausbaufähig
es geht voran
ist ok
öffentlicher Dienst
vergleichsweise gut
gilt für das Team
unterschiedlich
von Ausnahmen abgesehen unglaubwürdig, hierachisch, wenig wertschätzend, ...
der Dienstherr ist bemüht
Hat Luft nach oben. Neue Vorhaben werden eingeleitet und beworben, die Umsetzung ist langwierig oder scheitert. Mitarbeitende an der Basis werden nicht angemessen einbezogen.
kein Problem
abhängig von der Tätigkeit
Sehr fair
Kinderbetreuung
Viele zusätzliche Benefits möglich.
Etwas zurückhaltend im Support im IT-Bereich, im Einzelfall aber durchaus sehr bemüht.
Es wird viel ermöglicht.
Dienstfahrräder, Dienstwagen als Hybrid und E-KFZ, Photovoltaik auf dem Dach plus teilweise Begrünung, E-Ladestation auch für Fahrräder
Insgesamt recht gut.
Wüsste nicht was mir noch fehlt. Warmes Büro, trocken mit Fenster und zeitgemäßer IT-Ausstattung.
Mal so und mal so....
Es werden tolle Benefits geboten. In der Testphase sind gerade z.B. Bürohunde.
Führungsebene mal überdenken
Hier würde ich gerne 0 Sterne vergeben. Kein Lob, Infos werden nicht richtig weitergegeben, Hauptsache die Arbeit wird erledigt, das Menschliche fehlt gänzlich
Sehr schlechte Führungsebene! Es werden Informationen vorenthalten oder Kollegen/Kolleginnen gegeneinander ausgespielt
Es wird viel ermöglicht für den Arbeitnehmer.
Bei dem ersten Arbeitstag könnte es mehr Infos geben.
Kommunikation mit der IT könnte besser werden.
Telefonanlage macht Probleme.
TVöD und VBL, Gesundheitsmanagement, sicherer Job, schnelle Entfristung, mobiles Arbeiten, flexibele Arbeitszeiten und -Orte.
Noch ein bisschen am Image feilen, weg von der spießigen Behörde zum modernen Unternehmen.
Super!
Wir gelten hier und da als spießig, aber das stimmt nicht.
Das kommt natürlich auch auf die Arbeitszeit an, aber Stundenreduktion, -Erhöhung, mobiles Arbeiten, Arbeitszeitkorridor machen so vieles möglich!
Gute Möglichkeiten!
Vermögensbildende Leistungen und man steigt regelmäßig in den Gehaltsstufen auf.
Wir haben nur E-Autos und Hybriden als Dienstwagen, eine Solaranlage auf dem Dach und heizen irgendwie mit Eis.
Wir sind das beste Team!
Ganz normal!
Die direkte Führungsebene ist super, das sind in dem Wortsinne wirklich Führungskräfte, keine Vorgesetzten.
Warm und trocken, okay, bisschen 70ger-Style.
Es wird über alles informiert!
Gleichstellung wird groß geschrieben.
Sehr spannend und abwechslungsreich.
Der FB 1 hat eine tolle Arbeitsatmosphäre
Kommunikation in flachen Hierarchien und auf Augenhöhe!
Offene und ehrliche Feedbacks, jeder hilft jedem!!
Kollegial, offen
Alleinstellungsmerkmale und sehr schnell und lösungsorientiert
Starke Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung, mobile Arbeit
über alle Bereiche hinweg wird kollegial geholfen
Kollegial, transparent und lösungsorientiert
modernere Ausstattung und new work in Arbeit
Sehr transparent, auch kritische Themen werden angesprochen
Vielfalt von Aufgaben und Akteuren, Weiterentwicklung möglich
Führungsverhalten überdenken
So verdient kununu Geld.