Navigation überspringen?
  

Kromberg & Schubertals Arbeitgeber

Subnavigation überspringen?

Kromberg & Schubert Erfahrungsbericht

  • 28.Aug. 2018
  • Mitarbeiter

Wer bereit ist sich einzubringen, ist hier richtig.

3,92

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre und das tägliche Miteinander ist wie in jeder anderen Firma auch immer von den einzelnen Personen abhängig. Generell herrscht ein gutes Klima. Eine Begrüßung am Gang oder auch das Aufhalten der Türe, auch von Kollegen die man nicht kennt, ist hier aber selbstverständlich.

Vorgesetztenverhalten

Faires Verhalten der Vorgesetzen. Wichtige Themen werden mitunter nicht schnell genug umgesetzt und angepasst.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist gut. Eine bessere Verzahnung der Kollegen generell wäre wünschenswert.

Interessante Aufgaben

Wer sich einbringen möchte, ist hier richtig. Es gibt viele Möglichkeiten aktiv am Prozess mitzuarbeiten und neue Ideen einzubringen.

Kommunikation

Die Kommunikation der Belegschaft erfolgt durch regelmäßig stattfindende Betriebsversammlungen. Hier werden auch eingereichte Mitarbeiterfragen durch die Geschäftsleitung beantwortet. Die abteilungsinterne Kommunikation könnte noch etwas verbessert werden, ist aber wahrscheinlich der Dynamic in der Branche geschuldet.

Gleichberechtigung

Bisher keine Benachteiligung erlebt. Generell wird versucht auf die speziellen Belangen einzugehen z.B. Anpassung der Arbeitstage bzw. Zeit für Mütter.

Umgang mit älteren Kollegen

Bisher auch hier keine Benachteiligung mitbekommen.

Karriere / Weiterbildung

Notwendige Weiterbildungs- uns Schulungsmaßnahmen wurden immer gewährt.

Arbeitsbedingungen

Obwohl die Arbeitsplatzausstattung bzw. Gebäude nicht auf dem aktuell neuesten Stand sind, hat jeder Mitarbeiter das notwendige Arbeitsequipment (Arbeitsplatz, Telefon, Bildschirm, Terminal-PC usw.) um seine Tätigkeit entsprechend auszuführen. Lediglich die etwas beengte Platzsituation ist zu bemängeln. Die Besprechungsräume wurde erst kürzlich modernisiert und sind nun alle mit Videokonferenzanlagen ausgestattet worden.

Dienstreisen müssen nicht selbst geplant werden. Transferfahrten zum Flughafen und zurück werden meist durch hausinterne Fahrer übernommen.

Es gibt Wasserspender mit gekühltem Wasser und einmal pro Woche Obst in der Kantine gratis.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Teilnahme an regionalen Events wie z.B. Marathon für Spendenzwecke usw. wird durch die Firma unterstützt. Die Anmeldegebühr hierfür wird übernommen und T-Shirts mit Firmenlogo zur Verfügung gestellt.

Work-Life-Balance

Gleitzeit ist selbstverständlich und kann auch selbst eingeteilt werden. Wenn immer möglich wird auf die Urlaubswünsche der Mitarbeiter eingegangen.

Image

Leider ist die Firma überregional nicht bekannt. Das erschwert es, qualifizierte Mitarbeiter zu gewinnen.

Verbesserungsvorschläge

  • Weitere Ausprägung der Unternehmenskultur und Image um die Identifikation der Mitarbeiter mit dem Unternehmen zu erhöhen und um auch neue potentielle Mitarbeiter anzusprechen.

Pro

Grundsolider Arbeitgeber. Da keine Aktiengesellschaft findet auch keine Fokussierung ausschließlich auf Basis der nächsten Quartalszahlen statt. Dafür, dass man sich in der Automobilbranche bewegt, ist der Druck noch moderat.

Contra

Thema "Homeoffice" sollte nochmal überdacht werden.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Kromberg & Schubert GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Abensberg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • Unternehmensbereich
    Beschaffung / Einkauf