7 von 171 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. KWS ist trotz seiner Größe ein familiäres Unternehmen geblieben, in dem Werte wie Respekt und Zusammenhalt eine sehr große Rolle spielen.
KWS bietet geregelte Übernahmen nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung an. Auch schon während der Ausbildung versucht KWS die Auszubildenden bestmöglich zu fördern wie beispielsweise durch die Zusatzqualifikation zum Europakaufmann/frau an der BBS Northeim oder das IHK Englisch Sprachzertifikat, welches im dritten Lehrjahr über die Berufsschule BBS Einbeck erworben werden kann.
Durch das flexible Arbeitszeitenmodell der KWS kann jeder Mitarbeiter seine Arbeitszeiten individuell gestalten. Auch die Auszubildenden dürfen bei KWS in der aktuellen Corona Zeit im Homeoffice arbeiten.
Die Ausbildungsvergütung bei KWS ist angemessen. KWS bietet zudem noch zahlreiche Benefits wie beispielsweise der Mietkostenzuschuss für Auszubildende, Weihnachts- und Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen, dividendenabhängige Sonderzahlungen sowie Mitarbeiterrabatte an.
Die Ausbildungskoordinatorin steht bei Fragen und Anliegen jederzeit zu unserer Verfügung. Sie bezieht die Auszubildenen auch in Projekte ein und überträgt uns im Zuge dessen verantwortungsvolle Aufgaben.
Es bereitet viel Freude in der modernen Arbeitsatmosphäre mit den fortschrittlichen Systemen der KWS zu arbeiten. Auch Auszubildende werden technisch sehr gut ausgestattet mit eigenen Notebooks.
Durch den regelmäßigen Abteilungswechsel bietet KWS den Auszubildenen einen vielseitigen Einblick in jegliche Bereiche. Dadurch ist die Ausbildung sehr abwechslungsreich gestaltet.
Gerade durch die regelmäßigen Abteilungswechsel bietet KWS den Auszubildenen sehr viel Variation. Dadurch lernen wir schnell, in welchen Bereichen unsere Stärken und Schwächen liegen. Ebenfalls schätze ich an der Ausbildung sehr, dass ich die unterschiedlichsten Menschen in den Abteilungen kennenlernen darf und von Ihnen lernen kann.
Viel Freiraum eigene Ideen/Konzepte zu verwirklichen.
Flexible Arbeitszeiten. Tolles Management der aktuellen Pandemiesituation (Homeoffice, Hygienemaßnahmen).
Wer bei KWS Berlin abreiten will muss auch in Berlin sein. Hier fände ich es toll, wenn man auch per Homeoffice dort mitarbeiten könnte. Z.b. weil man einen Familienteil hat der in Einbeck bei KWS verwurzelt und wichtig ist und aber selbst auch teil der KWS Familie sein möchte, aber man seinen Jobtyp nur in Berlin findet.
Sehr kollegiales Umfeld, international und wertschätzend
Sehr gutes Image im relevanten Markt
Durch den aktuellen Change-Prozess nicht immer gut zu vereinbaren; viel zu tun aber man hat es selbst in der Hand sich keinen unnötigen Stress zu machen
Hier kann KWS noch etwas nachlegen. Die Probleme sind erkannt und es wird daran gearbeitet. Das ist gut so.
Sehr gut in den Sachbearbeiter, Business Partner und Expert Funktionen; ausbaufähig in mittleren Führungsebenen
Das ist mit einer der großen Stärken von KWS.
Sehr gut. Warum sollte ein Unternehmen hier auch einen Unterschied machen. Wäre doch unfair und blöd ...
Soweit ich das beurteilen kann sehr gute, verlässliche und faire Vorgesetzte; es wird sehr viel Wert auf Kommunikation auf Augenhöhe gelegt
Top Ausstattung der Bürogebäude und Arbeitsmittel; sehr gutes Betriebsklima an den verschiedenen Standorten
Man kommt sehr schnell mit Kollegen in Kontakt, sehr offen und feundlich; oberes Management und Vorstand kommunizieren sehr zielgerichtet und in angemessener Frequenz, sehr gutes Corona-Management
Aus meiner Erfahrung wird hierauf sehr viel Wert gelegt. Es gibt einige Kollegen in Teilzeit und Wiedereinsteiger sind gerne willkommen.
Total. Es gibt vieles das man anpacken und verbessern kann. Gerade die Struktur der Supportfunktionen wird derzeit neu ausgerichtet und man hat sehr viele Möglichkeiten daran mitzuwirken und seine "Fußspuren" zu hinterlassen
Internationalität
offener Umgang über Hierarchien hinweg
interessantes und zukunftsträchtiges Geschäftsfeld
abwechslungsreiche Standorte (von Dorf über Kleinstadt bis hin zur Großstadt)
gute IT Infrastruktur
Potenzial sich einzubringen und weiterentwickeln
Manche Entscheidungen dürften für mein Empfinden etwas genauer geplant, vorbereitet und umgesetzt werden, um Unmut und Unklarheiten gar nicht erst entstehen zu lassen. Außerdem wären in meinen Augen Karrierewege hilfreich, insbesondere für alle normalen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, für die Führung uninteressant ist.
Ein positives, respektvolles und weitestgehend internationales Miteinander, in dem es sich gut arbeiten und auch offen über Ideen und Prozesse diskutieren lässt. Natürlich gibt es auch Kolleginnen und Kollegen, die an der respektvollen Kommunikation arbeiten müssten, aber die gibt es leider überall.
Ich persönlich habe die Erfahrung gemacht, mich hier einbringen und dabei weiterentwickeln zu können. Dazu gehört jedoch Engagement und Eigenmotivation. Es gibt keine Karrierewege abseits von Führung.
Im Team selbst, aber auch über Funktionen und Standorte hinweg sind Zusammenarbeit und Zusammenhalt gut.
Allgemein recht gut, aber definitiv mit Luft nach oben im Unternehmensalltag. In der Corona Zeit hingegen war/ist die Kommunikation auf allen Ebenen herausragend. Es wurde regelmäßig und ausführlich auf verschiedensten Kanälen informiert sowie immer wieder betont und gezeigt, dass Gesundheit das höchste Gut ist.
KWS bietet mir die Möglichkeit meine Aufgaben abwechslungsreich und interessant zu gestalten sowie in neue Themen und Projekte hineinzuwachsen.
Sehr sozialer Arbeitgeber, der sich um die Mitarbeiter kümmert und sich für die Belegschaft einsetzt. Spannende Projekte und nette Kollegen, die meist ohne Ellbogen Mentalität zusammenarbeiten.
In der momentanen Situation der Umstrukturierung, die sicherlich noch bis Ende 2021 dauern wird, geht es noch etwas drunter und drüber, das muss man können / mögen. Aber man kann in dieser Zeit auch sehr viel mitgestalten und aufbauen.
Nette Mitarbeiter, Hilfreiche Kollegen mit netter, menschlicher Arbeitsatmosphäre.
Image ist sehr gut und passt mit der "Werbung", die Herausforderung ist eher, dass KWS zu unbekannt ist und potenzielle Kandidaten das Image nicht kennen.
War vor Corona schon gut aber jetzt in der Krisenzeit zeigt, wie gut KWS vorbereitet war und was für ein Vertrauen den Mitarbeitern entgegengebracht wird.
Wird sich zeigen, welche Möglichkeiten sich ergeben, durch die Änderung von regionalen in globale Shared Service Center reduzieren sich die globalen Karriereoptionen.
Auch wenn es zwischen Einbeck und Berlin teilweise noch etwas Spannungen geben kann.
Vor allem in der Hauptverwaltung gibt es sehr viele ältere Kollegen, die bis zur Rente bei KWS bleiben.
Ist je nach Team unterschiedlich. Hängt von der Kompetenz der Führungskraft ab.
Sehr gute und moderne Hard- & Software und sehr gut ausgestattete Arbeitsplätze.
Kann im Bereich HR etwas transparenter sein.
Vor allem während der OneGlobe Umstrukturierung kann man sehr viel mit gestalten und aufbauen.
Employee‘s health first
Guter Pandemie Plan inkl. Arbeitsgruppe, Angebot von Home Office