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Labor COTRAL GmbHals Arbeitgeber

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Labor COTRAL GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,39
Vorgesetztenverhalten
3,33
Kollegenzusammenhalt
3,67
Interessante Aufgaben
3,61
Kommunikation
3,33
Arbeitsbedingungen
3,50
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,13
Work-Life-Balance
2,83

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,60
Karriere / Weiterbildung
2,63
Gehalt / Sozialleistungen
3,47
Image
3,56
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 10 von 18 Bewertern Homeoffice bei 15 von 18 Bewertern keine Kantine Essenszulagen bei 4 von 18 Bewertern keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 2 von 18 Bewertern keine Barrierefreiheit keine Gesundheitsmaßnahmen Betriebsarzt bei 1 von 18 Bewertern Coaching bei 9 von 18 Bewertern Parkplatz bei 1 von 18 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 1 von 18 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 3 von 18 Bewertern Firmenwagen bei 15 von 18 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 12 von 18 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 1 von 18 Bewertern Mitarbeiterevents bei 7 von 18 Bewertern Internetnutzung bei 7 von 18 Bewertern keine Hunde geduldet
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Filter

Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

t

Vorgesetztenverhalten

freundschaftlich, hilfsbereit, hat immer ein offenes Ohr, unterstützt in allen Belangen, federt viel von ganz oben ab

Kollegenzusammenhalt

super nette Kollegen, auch wenn man ein Einzelkämpfer im Gebiet ist. Ich kann jederzeit bei allen anrufen. Bekomme Hilfe und Unterstützung

Interessante Aufgaben

ist nicht nur einfach ein Produkt verkaufen. Es geht um deutlich mehr

Kommunikation

hier läuft es perfekt/man wird über alles informiert.

Umgang mit älteren Kollegen

gibt es eher wenig

Karriere / Weiterbildung

hier könnte etwas mehr gehen

Gehalt / Sozialleistungen

wer viel tut, verdient auch viel. Ist also gerecht

Arbeitsbedingungen

habe alles bekommen um erfolgreich zu arbeiten

Work-Life-Balance

einziger Kritikpunkt. Ein 8 Stundentag ist nicht möglich

Image

wird besser

Verbesserungsvorschläge

  • mehr Weiterbildung anbieten, Karrierewünsche berücksichtigen

Pro

Verdienstmöglichkeiten, Zusammenhalt im Team und Vorgesetztenverhalten in der Region

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Essenszulagen wird geboten Coaching wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Labor COTRAL GmbH
  • Stadt
    Saarbrücken
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
Wie ist die Unternehmenskultur von Labor COTRAL GmbH? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 09.Juli 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

zu Beginn eher schwierig. Nachdem die neue RVL da war, wurde es deutlich besser

Vorgesetztenverhalten

direkte Vorgesetzte sehr menschlich und hat immer ein offenes Ohr

Kollegenzusammenhalt

tolle Kollegen

Kommunikation

perfekkt

Karriere / Weiterbildung

da könnte mehr gehen

Gehalt / Sozialleistungen

man kann sehr gut verdienen

Work-Life-Balance

immer viel zu tun

Image

wird gerade besser

Verbesserungsvorschläge

  • Weiterbildung anbieten

Pro

nette Kollegen
tolle Vorgesetzte

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Coaching wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Labor COTRAL GmbH
  • Stadt
    Saarbrücken
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 04.Juli 2019
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

absolut klasse. Hat immer Zeit und ein offenes Ohr. Setzt sich für ihr Team ein

Karriere / Weiterbildung

da könnte etwas mehr gehen

Gehalt / Sozialleistungen

kann jetzt deutlich mehr verdienen - da die Unterstützung durch die RVL da ist und ich deutlich mehr Termine habe

Verbesserungsvorschläge

  • so weitermachen wie im letzten halben Jahr
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Essenszulagen wird geboten Coaching wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Labor COTRAL GmbH
  • Stadt
    Saarbrücken
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 29.Apr. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Geht gerade noch.

Vorgesetztenverhalten

Teamleitung Süd ist leider nicht qualifiziert. Hat selbst keine Ahnung von der Arbeit und verschleiert dies der Geschäftsleitung vor.

Kollegenzusammenhalt

Abteilung Süd leider nicht vorhanden.

Interessante Aufgaben

Aufgabe ist ok.

Kommunikation

Ist OK.

Arbeitsbedingungen

sind soweit ok

Work-Life-Balance

ok

Verbesserungsvorschläge

  • Sollte sich Gedanken machen über die Besetzung des Gebietes Süd. Da läuft vieles schief.

Pro

Einarbeitung war relativ gut.

Contra

Man wird aus heiterem Himmel am Telefon gekündigt, ohne vorher sich mal ausgesprochen zu haben. Das zeugt von keiner guten Kinderstube.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Labor COTRAL GmbH
  • Stadt
    Saarbrücken
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 01.Juli 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

hat leider nachgelassen.
Die Fluktuation war zuletzt recht hoch. Viele erfahrene Kollegen sind in kurzer Zeit gegangen.

Vorgesetztenverhalten

unterschiedlich je nach Person.
Gibt auf jeden Fall Luft nach oben

Kollegenzusammenhalt

Nette Kollegen, hier hat man ein gutes Händchen.
als Außendienstler ist man praktisch immer alleine unterwegs, allerdings gibt es ca 4x im Jahr Meetings an denen man die Kollegen trifft. Die Meetings sind nie langweilig und die Kollegen echt in Ordnung. Man erlebt lustige Dinge

Interessante Aufgaben

Es gibt eine Vielzahl an Aufgaben manche spannender manche recht stupide (scannen, Schulungen, bestimmte Vorgaben). Auf jeden Fall lernt man sein Gebiet sehr gut kennen und kann einen Blick hinter die Kulissen der Betriebe werfen. Wer immer schon mal wissen wollte wie das Eis für den Supermarkt produziert wird, oder mal sehen will wie es in einem Schlachthof, einer Schiffswerft oder in einem Kraftwerk aussieht ist hier richtig.

Kommunikation

Die GmbH hängt stark an der französischen Mutter, das macht die Kommunikation mit anderen Abteilungen mitunter schwierig. Hinzu kommt dass man häufig sehr kurzfristig mit Neuerungen konfrontiert wird. Prozesse werde kontinuierlich geändert, genauso kam es immer wieder vor dass sich die Produkteigenschaften oder sogar das Produktportfoliot oder die Preisstrategie ändert ohne echte Vorlaufzeit. Mitunter ist es schwierig dem Kunden diese häufigen Wechsel zu vermitteln.

Gleichberechtigung

passt Frauen und Männer werden gleich behandelt.

Umgang mit älteren Kollegen

es gibt kaum ältere Kollegen. Ein paar ruhige erfahrene Leute würden der Firma gut tun.

Karriere / Weiterbildung

Man hat nicht das Gefühl dass die Firma daran interessiert ist die Leute langfristig zu binden. Es wird nichts getan um eine Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten.

Gehalt / Sozialleistungen

Man kann Geld verdienen wenn es gut läuft, insgesamt aber eher unterdurchschnittlich für einen qualifizierten Vertriebsjob.

Arbeitsbedingungen

Man arbeitet aus dem Home Office, das zur Verfügung gestellte Material ist in Ordnung

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Man produziert schon einigen Müll bei der Arbeit und fährt sehr viel Auto.

Work-Life-Balance

leider nicht sehr gut, der Workload hat es in sich.
Es gibt tausend Kleinigkeiten zu erledigen, viele Vorgaben zu erfüllen man ist fast immer unter Zeitdruck. Mitunter fällt es schwer im Feierabend abzuschalten.

Image

Könnte besser sein. Die Firma macht sich selbst das Leben schwer. Durch die schwierige Kommunikation, die vielen Änderungen und die Fluktuation leidet die Performance und das Ansehen beim Kunden.

Verbesserungsvorschläge

  • Langfristiger denken.

Pro

Das Produkt, das Marktumfeld, die Abwechslung, die Kollegen

Contra

s.o. Kommunikation, Sprunghaftigkeit, Work Life Balance, fehlende Perspektive

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Labor COTRAL GmbH
  • Stadt
    Saarbrücken
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 24.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Großartiges Teamgefüge, alle duzen sich, man hilft und unterstützt sich.

Vorgesetztenverhalten

Auch die Vorgesetzten sind mit allen Angestellten per du.

Kollegenzusammenhalt

Gerade auf den 4 Seminaren und Teamtagen wird der Zusammenhalt jedes Mal aufs neue gestärkt. Auch außerhalb der Seminaren halten die Teams zusammen.

Interessante Aufgaben

Man ist in der unterschiedlichsten Firmen und Branchen unterwegs, kein Tag ist wie der andere. Sehr spannend und abwechselungsreich.

Kommunikation

Die Kommunikation hat sich stark verbesser und sorgt für einen guten Kollegenzusammenhalt, aber auch für mehr Produktivität und Effektivität.

Gleichberechtigung

Es gibt keinen Unterschied zwischen Männer und Frauen, Deutschen und Ausländern ...

Karriere / Weiterbildung

Auf Grund der kleinen Firmengröße gibt es nur selten Aufstiegschancen. 4 Mal im Jahr gibt es Seminare zur Weiterbildung, meistens jedoch Fachspezifisch.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt ist sehr gut, Fixum niedriger als im detschen Vergleich aber dafür sehr gute Prämien. Ein normaler Außendienstler verdient je nach Leistung 55-75K €

Arbeitsbedingungen

Es gibt einen Betriebsrat, der sich um alles kümmert, was anfällt. 40-Stunden-Woche ist kein Problem. Der AG stellt einen Firmenwagen zur privaten Nutzung, Laptop, Handy, Tablet ...
Die private Festnetzrechnung vom Homeoffice übernimmt der AG ebenso wie alle Kosten, die für die Arbeit anfallen können.
Es gibt ein faires, interessantes Prämiensystem sowie Entgeltfortzahlung auch auf die Prämien. Das ist im Vertrieb ja oft ein Problem.
Jahresprämie, gut dotierte Wettbewerbe ...

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Auf Nachhaltigkeit wird wert gelegt, Papierlose Kommunikation, Nachhaltige Produkte ...

Work-Life-Balance

Niemand muss Überstunden machen, aber wie überall im Vertrieb treibt die Gier den ein oder anderen dann doch mal dazu, mehr zu machen. Das Privatleben leidet darunter aber nicht, da man sich entsprechend andere Freiräume schaffen kann. Jeder Außendienstler plant seine Termine selber und steuert so selbst, wann, wie und wielange man arbeitet. Ebenso entscheidet jeder selber, ob er im Hotel übernachten möchte oder daheim. Die Vertriebsgebiete sind idR so klein, dass man selten mehr als 2 Stunden zum weitesten Kunden hat, eher weniger.

Image

In der Branche bekannt, außerhalb nicht so.
Bekannt für sehr gute Qualität und Service. Der Porsche unter den Gehörschützern

Verbesserungsvorschläge

  • Bessere Kommunikation zwischen Frankreich und Deutschland

Pro

Der Geschäftsführer steht zu seinem Wort, der Betriebsrat hat viele Verbesserungen erreicht und setzt sich für die Mitarbeiter ein. Das Gehalt ist top, die Arbeitsbedingungen auch.

Contra

Die schlechten Punkte nehmen rapide ab. Kein Vergleich zu früher.
Betriebliche Altersvorsorge fehlt immer noch.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Labor COTRAL GmbH
  • Stadt
    Saarbrücken
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 21.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Am besten die GmbH verkaufen und sich auf den französischen Markt konzentrieren.

Pro

Wenn Sie bereit sind 60 Stunden in der Woche zu arbeiten können Sie ein paar Jahren dort was machen.

Contra

Die Tatsache jedes Jahr was neues zu probieren macht einfach viel kaputt.
Es gibt keine Rücksicht auf älteren Kollegen, die durch jüngere und günstigere Kollegen nach und nach ersetzen werden. Ständige neue Geschäftsleitung die nicht auf die Branche kommen, und natürlich besser wissen als die ältere Kollegen vom Fach.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Essenszulagen wird geboten
  • Firma
    Labor COTRAL GmbH
  • Stadt
    Saarbrücken
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 29.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Als Vorgesetzer sollte man eben auch mal den Kopf für seine Mitarbeiter hinhalten und nicht nur am eigenen Profit interessiert sein.

Pro

Arbeitszeit, Eigenverantwortung, wenn man fleißig ist gutes Gehalt

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Labor COTRAL GmbH
  • Stadt
    Saarbrücken
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 20.Juni 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Weniger Druck auf das Außendienst und mehr in professionelle Coachings investieren.

Pro

Das Produkt

Contra

Es herrscht viel Druck auf den Außendienstmitarbeiter. Es wird keine Rücksicht darauf genommen, wenn man mal Probleme hat.
Es finden Telefoncoachings im privaten Homeoffice statt, was ich nicht korrekt finde.
Als Außendienstmitarbeiter muss man auch Ohrdruckabnahmen machen die viel Zeit in Anspruch nehmen.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Coaching wird geboten Firmenwagen wird geboten
  • Firma
    Labor COTRAL GmbH
  • Stadt
    Saarbrücken
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2014
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 21.März 2016 (Geändert am 24.März 2016)
  • Mitarbeiter

Top Job!

4,62

Verbesserungsvorschläge

  • Was die Ausstattung im Homeoffice angeht, wäre es toll, wenn man zusätzliches Equipment je nach Bedarf zur Verfügung gestellt bekäme (z.B. zusätzlicher Bildschirm).

Pro

Die Arbeit an sich ist sehr vielfältig. Toll ist es, dass man die unterschiedlichsten Branchen und Bereiche durch die Arbeit kennenlernt.
Es gefällt mir ebenfalls, dass man sich selbst organisieren kann und dass man Verantwortung für einen gewissen Umsatz hat.
Top, dass man vom Homeoffice aus arbeiten kann. So spart man sich an den Bürotagen viel Zeit und kann direkt loslegen.
Die größte Herausforderung ist es meiner Meinung nach, dass man sich selbst disziplinieren und selbst motivieren muss. Man muss den Rhythmus in Bezug auf die Anzahl der Anrufe und Termine halten können. Dies ist aber auf jeden Fall machbar.
Das Produkt ist nicht besonders schwer zu verkaufen. Es handelt sich um ein Nischenprodukt und Cotral ist sehr innovativ, also der High-Tech-Anbieter des angepassten Gehörschutzes.
Das Außendienst-Team ist toll. Alle sind sehr freundlich und verhalten sich professionell. Es gibt viel Austausch im Team und man gibt sich gegenseitig Tipps und Hilfestellungen.
Die Hierarchien im Unternehmen sind flach. Man kann offen mit seinen Vorgesetzen reden und auf die Meinung der Außendienstmitarbeiter wird viel Wert gelegt.

Contra

Manchmal wird etwas zu lange diskutiert bevor Entscheidungen getroffen werden.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Coaching wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Labor COTRAL GmbH
  • Stadt
    Saarbrücken
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf