Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 49 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Labor Staber die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 76 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
49 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wennich nicht nachfrage erfahr ich auch nichts. Habe keine Firmenmail, die wichtigen Nachrichten werden ausgehangen. Sonst läuft viel über Hörensagen. Nicht optimal.
Bei mir in der Abteilung gut, habe aber auch schon Anderes gehört.
Schwierig, ist nun mal Gesundheitswesen. In Riem geht es schon mal bis in den Morgen . . . War schon bei anderen Laboren da war es noch schlimmer. Viele arbeiten in teilzeit, die Vollzeitmitarbeiter müssen meistens herhalten. Ist aber eigentlich noch ok.
Sehr unterschiedlich. Gibt es Probleme meckern die Chefs, wenn es läuft lässt es sich aushalten.
Bei mir ja, habe viel gelernt. In anderen Bereichen eintönig.
Im großen und ganzen ganz ok. Klar ärgere ich mich manchmal über Kollegen aber das ist überall so.