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Lacon 
Electronic 
GmbH
Bewertung

Solide Firma mit grossem Potential

4,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Lacon Electronic GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Breitaufgestellte Produkt- und Kundenportfolio. Team und Stimmung in der Firma TOP

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgangston von der Geschäftsführung

Öffentliches Anprangen von Fehlern oder Terminverletzungen

Work-Life-Balance verbessern in der Fertigung. (Für JEDEN Mitarbeiter)

Verbesserungsvorschläge

Ein deutlich besseres Ideenmanagment und offen für Verbesserungen wäre super.

Da es kaum Gehaltserhöhungen gibt, wäre viell. eine Gewinnbeteiligung, Urlaubsgeld oder sonstige Einmalzahlungen super.

Ergonomie und ausstattungen der Arbeitsplätze bzw. des Arbeitsumfelds in der Fertigung wäre super.

Getränkehalter an den Arbeitsplätzen

Dokumentationen nicht auf Papier lagern sondern Digital.

Industrie 4.0 als Ziel setzen.

Ursachen für Fehler beheben znd Lösungen finden anstatt immer einen Schuldigen an die Wand zustellen.

Arbeitsatmosphäre

Das Klima ist sehr gut unter den Kollegen und den Abteilungen. Das Zusammenspiel zwischen Angestellten und Geschäftsführung könnte besser sein.

Kommunikation

Kommunikation ist sehr ausbaufähig. In den Abteilungen, zwischen den Bereichen und im ganzen Betrieb fliessen wichtige Informationen zum grossteil sehr schleppend.

Kollegenzusammenhalt

Bis auf wenige Ausnahmen ist der Zusammenhalt über alle Bereiche und auch in dee Produktion sehr gut.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist in typischen Büro oder Schreibtischjobs bestimmt gut. Leider ist die Produktion meistens unterbesetzt und deswegen wird immer mehr Arbeit gefordert und somit wenig bis gar kein Spiel für Gleitzeit. Es wird nach reinen Produktionszeiten kalkuliert, somit bleibt interne Weiterbildung oder abteilungsübeegreifende Schulungen meistens zu Lasten anderer Mitarbeiter auf der Strecke.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetztenverhalten ist super. Direkt, fair und kollegial. Leider mischt sich die Geschäftsführung in die klassischen Tätigkeiten der Abteilungsvorgesetzten ein und lässt diese ihre Abteilung nicht frei handeln. Dies ist leider kontraproduktiv.

Interessante Aufgaben

Es gibt sehr viele und umfangreiche abwechselnde Tätigkeiten.

Gleichberechtigung

Mir ist nicht bekannt, dass Kollegen anders behandelt werden. Sehr fair.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden aehr geschätzt, wegen ihrer Erfahrung und ihrem Wissen. Leider wird den jungeren wenig zugetraut und somit das Wissen nur schleppend an die nächste Generation übergeben.

Arbeitsbedingungen

Es wird geschaut, dass so wenig Geld wie möglich ausgegeben wird. Ergonomie, Arbeitssicherheit, Komfort und Verfügbarkeit von Arbeitsmitteln bleibt somit in der Produktion auf der Strecke.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt ein Umweltkonzept bei Lacon.
Eine Trennung von Restmüll und Kunststoff wäre in der Produktion noch Verbesserungsfähig.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt OK, jedoch kaum Steigerungen möglich, da kein Tarif. Sozialleistungen OK.

Image

Image ist das A und O bei Lacon. In der Öffentlichkeit ist Lacon TOP.

Karriere/Weiterbildung

Ich denke das ist wie in allen Betrieben.
Gute Leute werden gefördert.

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