25 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
25 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
19 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Landratsamt Rastatt Bewertungen
Landratsamt
Rastatt
kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 76%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Guter flexibler Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Ausstattung. Vorgesetzte haben meist ein offenes Ohr für die Mitarbeiter.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeit, viele Arbeitszeitmodelle, bei Bedarf kann im Rahmen der Möglichkeiten nachjustiert werden.
Karriere/Weiterbildung
Mit entsprechendem Engagement kann man Karriere machen. Weiterbildungen werden gefördert und sind erwünscht.
Gehalt/Sozialleistungen
Im öffentlichen Dienst ist die Gehaltsstruktur oft vorgegeben. Dies muss dringend überdacht werden. Dies ist aber vorher bewusst.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird auf alles geachtet, aber es ist noch Luft nach oben.
Kollegenzusammenhalt
Dies ist natürlich Abteilungsahängig.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen sind wichtig und integriert. Gerade um das Fachwissen zu halten.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten stehen hinter ihren Mitarbeitern.
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Ausstattung. Tablet, Notebook, Smartboards usw.
Kommunikation
Die Kommunikation im Landratsamt ist sehr gut. Effektive Meetings gute Ergebnisse mit sehr guter Ausstattung.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben der öffentlichen Hand sind vielfältig, interessant, aber auch vieles Standard-Pflichtaufgaben.
Image
Gleichberechtigung
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Familienfreundlichkeit - wertvolle Flexibilität!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Work-Life-Balance
Wenn Mal viel los war kann man die Stunden in ruhigeren Phasen wieder abbauen - da freuen sich die Kids über einen Ausflug!
Karriere/Weiterbildung
Sehr gute Möglichkeiten weil viele ältere Führungskräfte Nachfolge brauchen
Gehalt/Sozialleistungen
Was halt möglich ist im Rahmen des Tarifvertrages
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit bei Papier/Fuhrpark etc.
Kollegenzusammenhalt
Natürlich abhängig vom Team - bei uns top!
Umgang mit älteren Kollegen
Erscheint mir ausgewogen - wird erkannt, dass man sich nicht NUR auf die Jugend konzentrieren darf
Vorgesetztenverhalten
Meine persönlichen Erfahrungen durchweg positiv
Arbeitsbedingungen
Modernes Gebäude und technische Ausstattung fürs Home-Office
Kommunikation
Manchmal dauert es etwas lange
Gleichberechtigung
Es gibt immer mehr weibliche Führungskräfte
Interessante Aufgaben
Mit wechselnden Aufgabenstellungen gibt etlichen Gestaltungsspielraum
Arbeitsatmosphäre
Image
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr traurig erfahrenes Personal wird durch Freunde und Bekannte ersetzt und regelrecht rausgemobbt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es geht vorgesetzte nicht um die Interessen des Arbeitgebers sondern nur eigene Interessen werden durchgeboxt
Verbesserungsvorschläge
Mal hinsehen warum so eine hohe Personalfluktation und Krankheiten sind
Arbeitsatmosphäre
Teure Arbeitsabläufe unfähige vorgesetzte
Work-Life-Balance
Urlaub nur wenn der vorgesetzte Lust hat
Kollegenzusammenhalt
Kein zusammenhält jeder beobachtet jeden und jede Kleinigkeit wird aufgebauscht
Vorgesetztenverhalten
Mobbing psychoterror an der Tagesordnung selbst wenn man krank ist wird man angerufen und mit e-mails bombardiert
Kommunikation
Keine Kommunikation nur Anweisungen die teilweise sinnfrei sind
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber, interessante und abwechslungsreiche Aufgaben, gutes Betriebsklima
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzender Umgang auf Augenhöhe, Mitarbeiter werden eingebunden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Landratsamt Rastatt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verlässlichkeit und hohe Sicherheit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine Kritikpunkte
Verbesserungsvorschläge
keine
Arbeitsatmosphäre
sehr gutes Arbeitsklima
Image
Ich selbst habe ein sehr gutes Bild vom Landratsamt Rastatt. Ich kenne keine nachteiligen Äußerungen von Bürgerinnen und Bürgern
Work-Life-Balance
Vieles ist möglich
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten und gefördert
Gehalt/Sozialleistungen
sind sicher, aber im Rahmen der öffentlichen Tarifverträge
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es kann nicht besser sein.
Kollegenzusammenhalt
Hier fühle ich mich wohl bei netten und hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Auf die Erfahrung von älteren Kollegen kann man sich verlassen: Eine gute Mischung von Jung und Alt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind sehr verständnisvoll und unterstützen mich, wenn ich deren Hilfe benötige.
Arbeitsbedingungen
optimal
Kommunikation
offen und konstruktiv
Gleichberechtigung
Die Gleichberechtigung wird selbstverständlich wahrgenommen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich, vielfältig und interessant.
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Guter Zusammenhalt, tolle Kollegen, interessante Aufgaben, Mitgestaltung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aufgaben, Rahmenbedingungen, Miteinander, Gestaltungswille
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es geht doch immer noch etwas besser ;-)
Arbeitsatmosphäre
enge Teamarbeit, aber auch mit Kollegen anderer Bereiche, direkter Draht und gegenseitige Unterstützung, Veranstaltungen zu Fasching und Jahresstart + Betriebsfest
Image
Für Allgemeinheit tätig, den Antragsteller im Blick, Lösungen suchen - was für die Region tun
Work-Life-Balance
durch das Krisenmanagement etwas zu kurz gekommen, gleichen aber tolle Kollegen, Veranstaltungen und Miteinander wieder aus
Karriere/Weiterbildung
interne und externe Weiterbildung, Führungskräfteentwicklung, Nachwuchsprogramme und viele Möglichkeiten Erfahrungen im haus zu sammeln und sich in unterschiedlichen Bereichen weiterzuentwickeln
Gehalt/Sozialleistungen
öffentlicher Dienst eben, dafür Sicherheit, Planbarkeit, Rücksichtnahme auf Lebensphasen und Homeoffice
Umwelt-/Sozialbewusstsein
sehr gute Quote an Beschäftigung Schwerbehinderter, zuschuss für Deuschlandticket, Elektrofahrzeuge im Fuhrpark
Kollegenzusammenhalt
richtig klasse, über Ämter hinweg, einfach nachfragen, gibt Unterstützung
Umgang mit älteren Kollegen
Ist eine erfahrene Verwaltung, man kann viel von den älteren Kollegen lernen, die interessiert aber auch, was wir Neuen mitbringen - richtig gutes Miteinander
Vorgesetztenverhalten
Miteinander auf Augenhöhe, Rahmenbedingungen und Gestaltungsmöglichkeiten
Arbeitsbedingungen
sehr gute IT-Arbeitsplätze, auch Homeoffice-Ausstattung, Besprechungsräume mit Digitalboards und IP-Telefonie über headsets
Kommunikation
offen, sowie man es von einer Verwaltung nicht unbedingt erwartet
Gleichberechtigung
Mehr als die Hälfte sind Frauen, auch bei den Amtsleitungen
Interessante Aufgaben
sehr breite Aufgabenpalette, viele Möglichkeiten zur internen Entwicklungen, Aufgaben, die wichtig für Bürger sind
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Viel mehr Schein als sein!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Betriebsfeste, Veranstaltungen, anonyme Feedback Umfragen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Home Office wird immer noch sehr ungern gesehen und oft verweigert. Mangelhafte Führungskompetenz mancher Führungskräfte. Es wird bei der Eingruppierung in der Entgelttabelle immer mehr gespart. Stellen für welche man die entsprechende Belastbarkeit aufbringen muss und die Arbeit durchaus sehr anspruchsvoll ist und auch dementsprechend hoch eingruppiert wurden werden bei einer nachbesetzung immer mehr runtergestuft (bsp. selbe Stelle ehemals mit EG9 vergütet, bei nachbesetzung nur noch EG 8 oder noch weniger, trotz gleichen Arbeitsanforderungen oder Arbeitsbedingungen etc...)
Verbesserungsvorschläge
Mehr Ehrlichkeit und Transparenz!
Arbeitsatmosphäre
Betriebsklima lässt wirklich zu wünschen übrig
Image
Wie im Titel schon beschrieben. Mehr Schein als sein! Bei Bewerbungsgesprächen wird oft das Goldene vom Himmel versprochen und erzählt. In der Realität wenn man dann dort arbeitet sieht es leider komplett anders aus (bsp. Home Office Möglichkeiten)...Feste Home Office Tage werden am Anfang deutlich befürwortet, wenn man dies dann auch nutzen möchte hat man kaum eine Chance und muss förmlich darum betteln oder es wird dann gesagt dass es doch kein Home Office gibt.
Work-Life-Balance
Im Bezug auf Urlaub wird hier der Urlaub seitens der Führungskraft oft abgelehnt da dringende Betriebliche Belange und ein hohes ausmaß an Arbeit zu dieser Zeit wohl stattfinden würden. Wenn man dann aber bei der Arbeit ist, weil man kein Urlaub genehmigt bekommen hat, sind etwaige Betriebliche Belange oder unnormal viel Arbeit zu diesem Zeitpunkt überhaupt nicht zu erkennen. Hier sollten manche Führungskräfte mal genauer hinsehen und die Struktur besser planen sodass Urlaub gerade im Bezug auf Feiertage und Brückentage besser berücksichtigt werden kann, gerade auch bei Mitarbeitern die bezüglich Schule und Kindergarten an die etwaigen Schul- oder Kitaferien gebunden sind und ihre Kinder in dieser Zeit betreuen müssen.
Karriere/Weiterbildung
Man bekommt oft vorgeschrieben zu welchen Fortbildungen man gehen muss, meldet man sich dann dort an und plant es ein, kann es sein dass man dann kurzfristig (wieder bezüglich dringender Betrieblicher Belange - die natürlich nicht erkennbar sind) doch nicht daran teilnehmen darf.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter sind ganz in Ordnung dadurch dass das Tarifrecht sie bestimmt. Öffentlicher Dienst wird natürlich allerdings weniger gut bezahlt als in der Freien Wirtschaft, dessen sollte man sich bewusst sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Trotz "Digitalisierung" wird noch immer alles doppelt und dreifach ausgedruckt.
Kollegenzusammenhalt
Könnte besser sein, ist aber in Ordnung
Vorgesetztenverhalten
Die Entscheidungen der Führungskräfte sind oftmals null nachzuvollziehen. Mitarbeiter werden kaum miteinbezogen.
Arbeitsbedingungen
Wie so oft gibt es auch hier einen deutlichen Mangel an Büros die zur Verfügung stehen. Die Raumluft ist durch alte muffige Akten sehr trocken. Im Winter sind 19/20 Grad Raumtemperatur bei überwiegend sitzender Tätigkeit eine Zumutung! Home Office Möglichkeiten werden angepriesen, in der Umsetzung allerdings verweigert, außer natürlich es geht darum, dass die Führungskräfte ins Home Office gehen.
Kommunikation
Es gibt wöchentlich Meetings um über Neuerungen etc. informiert zu werden oder neue Abläufe zu besprechen. Allerdings sind diese oft unstrukturiert oder die Themen wurden bereits besprochen und werden einfach nochmal wiederholt und abgelesen...
Interessante Aufgaben
Die Aufgabengebiete sind interessant, bei der Ausgestaltung der Aufgaben dürfen Mitarbeiter allerdings nicht wirklich tätig werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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sowohl als auch
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sicherer Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entscheidungsprozesse laufen langsam
Verbesserungsvorschläge
mehr Transparenz, besser und schneller informierem
Arbeitsatmosphäre
gutes Team
Kommunikation
spärlich von der Amtsleitung
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Krisensicherer guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Wüßte grade nichts
Arbeitsatmosphäre
Betriebsfest, SchmuDo, interne Veranstaltungen der Sachgebiete
Image
Ist beim öffentl. Dienst nie super
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, home office
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird unterstützt, es gibt viee Möglichkeiten an Weiterbildung durch VHS-Kurse
Kollegenzusammenhalt
In unserem Sachgebiet super!
Vorgesetztenverhalten
Bisher keine Probleme, er steht hinter den Mitarbeitern
Kommunikation
regelmäßige Jour Fix und Info-Mails
Gehalt/Sozialleistungen
Zugticket-Zuschuß, ansonsten halt TVÖD...
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 29 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Landratsamt Rastatt durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte). 81% der Bewertenden würden Landratsamt Rastatt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 29 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 29 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Landratsamt Rastatt als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.