Viel gewollt, wenig gekonnt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Landratsamt Rems-Murr-Kreis in Waiblingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Infrastruktur, flexible Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt
Verbesserungsvorschläge
Die propagierte Transparenz sollte auch gelebt werden. Man könnte ruhig auch mal einen Gang zurückfahren und daran denken, dass jede/r Mitarbeiter/in auch ein Privatleben hat. Betriebskita wäre gut um die stets und ständig raus posaunte Vereinbarkeit von Familie und Beruf auch umsetzen zu können. Wertschätzung der Mitarbeiter/innen ist ein zentraler Motivator für jeden einzelnen. Auch hier ist sehr viel Luft nach oben.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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