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Reutlingen
Bewertungen

88 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 61%
Score-Details

88 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

54 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Toller Arbeitgeber :-)

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- mobiles Arbeiten / flexible Arbeitszeiten
- Corporate Benefits
- WIR-Prozess
- Fortbildungsangebote

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Parkplatzsituation (ist schwierig etwas dagegen zu tun)

Verbesserungsvorschläge

- kürzere Entscheidungsprozesse

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist gut und wird stetig verbessert. Es wird viel dafür getan, dass auch amtsübergreifend eine gute Atmosphäre geschaffen wird durch verschiedene Angebote des WIR-Prozesses und sonstige Veranstaltungen (Feedbackschulungen, Sommerfest, Weihnachtsmarkt, Frühstückstalk mit dem Landrat, interne Hospitationen,...).

Work-Life-Balance

Eine Work-Life-Balance ist durch die flexiblen Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten definitiv gegeben. Die Abstimmung im Team funktioniert super, sodass die Arbeitsabläufe funktionieren.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt ein internes Fortbildungsprogramm mit sehr vielen verschiedenen Angeboten/Kategorien (Gesundheit, IT, Sprache, Persönlichkeit, etc.). Zudem gibt es eine interne Qualifizierungsreihe mit verschiedenen Bausteinen rund um die Verwaltung (insb. für Quereinsteiger, aber auch für sonstige Interessierte). Einmal jährlich werden außerdem mehrere Plätze für Aufstiegslehrgänge angeboten.

Gehalt/Sozialleistungen

Tariflich / gesetzlich festgelegt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vieles wird mittlerweile digital bearbeitet, hier ist aber sicherlich noch Luft nach oben.

Kollegenzusammenhalt

In unserem Team kann man sich aufeinander verlassen, daher arbeite ich sehr gerne mit meinen Teamkollegen zusammen. Das Schöne ist, dass wir uns auch privat gut verstehen und dadurch auch viele Freundschaften außerhalb der Arbeit entstanden sind.

Vorgesetztenverhalten

Wird sicherlich in jedem Team anders wahrgenommen. Unsere Führungskraft bezieht uns i.d.R. (wenn wünschenswert) mit ein und schafft eine eine gute Atmosphäre, sodass man gerne zur Arbeit kommt. Ich erlebe Wertschätzung und viel Engagement. Wenn es Probleme gibt, werden diese gehört und ernst genommen und gemeinsam nach einer Lösung gesucht. Ich kann mich immer auf meine Vorgesetzte verlassen.

Arbeitsbedingungen

Teilweise sind die Gegebenheiten nicht ganz optimal (IT-Ausstattung für die mobile Arbeit, Räumlichkeiten), aber dies wird sich mit dem Neubau sicherlich verändern :-)


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Positiv überrascht nach Wechsel von Privatwirtschaft in öffentlichen Dienst

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Absolut positiv; kein Ellenbogen denken und sehr angenehme Atmosphäre. Und ja, es ist auch oft stressig aber das ist was total normales. Es wird immer Arbeitsspitzen geben.

Image

Es geht immer weiter Berg auf - bin zufrieden

Work-Life-Balance

Absolut positiv - man hat viele Möglichkeiten und der Arbeitgeber ist wirklich offen. Klar gibt es in vielen Bereichen Öffnungszeiten / Sprechzeiten aber ich hier werden wirklich schon gute Lösungen gefahren. Hin positiv überrascht und hätte damit nicht gerechnet. Man hat hier erkannt, auf was es ankommt.
Natürlich auch vom Team und der Führungskraft abhängig.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt eine große Auswahl im Rahmen der Möglichkeiten, die der öffentliche Dienst bietet, man muss eben auch zugreifen.

Gehalt/Sozialleistungen

Tarifvertrag, daher transparent

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wirklich gut - grundsätzlich muss man sich als Mitarbeiter eines Landratsamtes ein Sozialvewusstsein haben, denn am Ende des Tages arbeitet man für die Bevölkerung.

Kollegenzusammenhalt

Muss differenziert betrachten werden. Bei unzufriedenen Teams, finde ich es schade, dass man die Chance mit neuen Kollegen etwas bewegen zu können, nicht erkennt. Die „neuen“ werden oft in die Abwärtsspirale mit rein gezogen. Aber es gibt keine Konkurrenz-Denke, das finde ich positiv.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird viel Rücksicht genommen auch hier nicht meckern, sondern mit eigenen Vorschlägen und Ideen kommen. Meckern verändert nichts. Und am Ende muss der Laden eben noch laufen

Vorgesetztenverhalten

Wie in jedem Unternehmen, sehr unterschiedlich. Ich für meinen Teil bin sehr zufrieden, Türe steht offen, offen für Veränderung, dennoch auch mal klare Kannte.
Erwartung an Führungskräfte ist leider teilweise eine Einbahnstraße geworden - man erwartet als Mitarbeiter viel, mag aber selber nichts geben. Daher gibt es oft auch unzufrieden Teams, wo es eigentlich meiner Ansicht nach wenig Grund gibt. Aber ist über all das gleiche

Fazit: Einfach mal selbst Führungskraft werden und besser machen

Arbeitsbedingungen

Über die teilweise sehr alten Gebäude brauch ich nichts schreiben, da in guter zwei Jahren der Umzug in einen Neubau erfolgt. Die IT gibt wirklich alles und geht bis an die Grenzen. Büroausstattung usw ist top - auch hier: wer sich nicht meldet, darf nicht meckern.

Kommunikation

Für ein Haus mit fast 1.500 Mitarbeiter ist die Kommunikation wirklich gut. Leider wird von der Belegschaft oft viel gemeckert, was ich nicht nachvollziehen kann. Einfach einmal zurück spiegeln, was man sich wünscht und die Verwaltung setzt es um, sofern möglich.

Und wie in jedem Unternehmen, gibt es auch hier Themen, die im ersten Schritt nicht an alle kommuniziert werden können (aus welchen Gründen auch immer) - das ist normal

Gleichberechtigung

Absolut

Interessante Aufgaben

absolut

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ich bin froh, beim Landratsamt zu arbeiten!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- gute work life balance
- Mitarbeiterevents, wie Sommerfest und Weihnachtsmarkt
- vielfältige Tätigkeiten

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Na ja…..

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Jahressonderzahlung. Homeoffice.

Verbesserungsvorschläge

Den langen Dienstweg endlich abschaffen, denn er ist noch allgegenwärtig. Das gesagte auch umsetzen. Mehr Flexibilität wenn es um die viel gepriesene Work-Life-Balance geht. Mehr Parkplätze wären durchaus auch nötig.

Arbeitsatmosphäre

Ich habe gelernt nicht auf Worte zu hören sondern zu beobachten wie gehandelt wird. Zwischen Worten und Taten ist hier die Differenz enorm.
Es hängt aber natürlich stark von der Abteilung ab.

Work-Life-Balance

Finde ich persönlich schlecht

Karriere/Weiterbildung

In der Theorie ist sehr viel möglich, die Praxis sieht da leider nicht so rosig aus.

Kollegenzusammenhalt

Nicht überragend! Unterer Durchschnitt würde ich sagen. Das „Wir“ will nicht wirklich angenommen werden. Die Strukturen sind zu eingefahren.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden heute sehr viel eingestellt. Dies ist jedoch der demographischen Situation geschuldet.
Ob sie wirklich gleich geschätzt und gefördert werden wie die Jüngeren muss ich leider bezweifeln.

Vorgesetztenverhalten

Auch da nicht blenden lassen, ruhig mal genau hinschauen, das ist wirklich sehr hilfreich.

Kommunikation

Ganz gut

Gehalt/Sozialleistungen

Für das was verlangt und auch gegeben wird ist es zu wenig. Ist halt Amt.


Image

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sehr guter Arbeitgeber, der nie stehen bleibt

4,7
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Homeoffice, stete Weiterentwicklung und Schaffung von Angeboten für die Mitarbeitenden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Oft bestehen immer noch längere Entscheidungs- und Abstimmungswege.

Arbeitsatmosphäre

Es ist sehr professionell und trotzdem auch entspannt.

Work-Life-Balance

Homeoffice an vielen Stellen (nicht allen) möglich, flexible Arbeitszeiten: Es wird viel getan, um allen Mitarbeitenden die gewünschte Balance zu schaffen.

Karriere/Weiterbildung

Man hat stets die Möglichkeit sich für Seminare anzumelden. Dies wird in der Regel von den Führungskräften sogar angeregt. Außerdem gibt es ein schönes reichhaltiges internes Forbildungsprogramm mit Angeboten für Körper, Kopf und Seele.

Gehalt/Sozialleistungen

Verglichen mit der freien Wirtschaft verdient man in öffentlichen Verwaltungen natürlich in der Regel immer etwas weniger. Aber die vorhandene Sicherheit kann einem keine Firma bieten.

Kollegenzusammenhalt

Kommt etwas auf das Team an. Es gibt viele Angebote, um das Teammiteinander zu fördern.

Vorgesetztenverhalten

Vorbildlich - Natürlich ist niemand perfekt. Aber in meinem Bereich haben die Vorgesetzten immer auch ein offenes Ohr für konstruktive Kritik und Ideen.

Arbeitsbedingungen

Je nach Gebäude muss man mit Einschränkungen rechnen. Ist alles, wie so oft Gewohnheitssache. Außerdem wird im Neubau vieles deutlich besser bzw. gleichwertige Bedingungen geschaffen.

Kommunikation

Manchmal gehen Informationen in der Masse unter.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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erster Eindruck

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das flexibel gearbeitet werden kann

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das um den heißen Brei geredet wird, wenn es darum geht Verträge zu entfristen, während einige Mitarbeiter seit Jahren Krank sind und somit die Arbeitsplätze belegen ohne eine Konsequenz davon zu tragen!
So hält man leider seine Mitarbeiter nicht, sondern sorgt für eine Fluchtration

Verbesserungsvorschläge

An der Kommunikation sollte dringend gearbeitet werden!
Die Arbeit sollte profitabler werden, gerade was Vertragsverlängerungen betrifft

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehm

Work-Life-Balance

Mal So, mal so

Karriere/Weiterbildung

Es gibt sehr viele Möglichkeiten sich weiterzubilden

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut

Umgang mit älteren Kollegen

Teilweise gibt es Ungerechtigkeiten, was einige Mitarbeiter betrifft

Vorgesetztenverhalten

Ich bin mit meinen Vorgesetzen sehr zufrieden

Arbeitsbedingungen

Es ist alles vorhanden was zum Arbeiten benötigt wird

Kommunikation

Könnte in einigen punkten besser sein

Gleichberechtigung

Top

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreiche Aufgaben


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Angenehmes Arbeitsklima. Schon nach kurzer Zeit sehr gute Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen.

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten. Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Gute Zusammenarbeit mit den Kolleg*Innen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr schlechte öffentliche Verkehrsanbindungen im großräumigen Einzugsgebiet Richtung Stuttgart. Bürokratie - Entscheidungswege sind zu lang.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsprozesse kommen oft nur sehr langsam voran. Weiter daran arbeiten Bürokratie abzubauen. Würde Zeit und damit viel Geld sparen.

Karriere/Weiterbildung

Sehr viele Weiterbildungsangebote.

Gehalt/Sozialleistungen

Wer aus der Dienstleistungsbrache kommt, wird sich hier nicht beklagen.

Arbeitsbedingungen

Büros sehr alt. Sicherlich durch Umzug in Neubau enorme Verbesserung.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Vorstellungsgespräch

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Möglichkeiten sich selbst einzubringen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kann ich mich nicht dazu äußern

Verbesserungsvorschläge

Kann ich nichts dazu sagen

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden gut angeboten

Kommunikation

Das Gespräch war sehr freundlich und informativ

Gehalt/Sozialleistungen

Angemessen

Interessante Aufgaben

Nur von den Aussagen stelle ich mir das Arbeitsumfeld sehr interessant vor

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Arbeitgeber-Kommentar

Landratsamt ReutlingenSachgebiet Personalentwicklung

Guten Tag,

vielen Dank für Ihre Bewertung.

Freundliche Grüße,
Ihr Sachgebiet Personalentwicklung

Es tut sich was

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird langsam an vielen Stellen besser. Ausser an den oben beschriebenen Punkten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Naja in meinem Bereich nicht wirklich schlecht - ich erkenne jedenfalls Potential.

Verbesserungsvorschläge

- Fahrradleasing endlich umsetzen. Es ist nicht verständlich warum es andere Arbeitgeber schaffen, bei uns dafür eine Verlosung stattfindet.
- Personalbetreuung muss den Service Gedanke mehr verinnerlichen und auch mit Mitarbeitenden für die sie zuständig sind die Möglichkeiten der Personalentwicklung aufgreifen.
- Gehalt und Stellenbewertungen müssen nach versprechen auch angegangen werden, ohne betteln der entsprechenden Mitarbeitenden.
- Klare Aufgabenverteilung durch die Führung mit einem klar benannten Ziel
- Modern Leadership genauso wie agile Führung von Führungskräften erwarten das sie sich fortbilden.
- ernst nehmen fachlicher Einschätzung

Arbeitsatmosphäre

Im Team gut / Führung ist noch Luft nach Oben / zum Arbeitgeber eher nur 2 sterne. Für die Mitarbeitenden intern wird nicht viel getan auf individueller ebene

Work-Life-Balance

Flexibel arbeiten wird in meinem
Bereich ohne Probleme ermöglicht

Karriere/Weiterbildung

Es gibt ein tolles internes Programm. Digital zu jederzeit einsehbar, einfach zu beantragen. Beratung zur Personalentwicklung findet nicht statt (wünschenswert mit Personalbetreuung)

Gehalt/Sozialleistungen

Die neu-Stellenbewertung muss immer wieder angesprochen werden. Kaum
Initiative von der Führungskraft oder vom Arbeitgeber an sich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier hat der Landkreis schon viel getan. Stichwort Klimaschutzagentur, Fahrradzuschuss, ausbau Radwege insgesamt die Mobilität. Wünschenswert wäre Fahrradleasing für alle.

Kollegenzusammenhalt

Im Team Top andere Abtl. mittelmäßig

Vorgesetztenverhalten

Weitgehend Fair. Allerdings sind entscheidungen nicht immer nachvollziehbar. Fachkräfte Empfehlungen könnten mehr Zuspruch erhalte.

Arbeitsbedingungen

Naja schwer zu bewerten, sehr unterschiedlich in den unzähligen Gebäude. Aber bald wirds besser (Neubau)

Kommunikation

Braucht Zeit - Service Gedanke ist noch nicht bei jedem angekommen. Aber es wird besser. WIR muss mehr gelebt werden

Interessante Aufgaben

Auf jedenfall vielfältige und abwechslungsreiche Themen


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Landratsamt ReutlingenSachgebiet Personalentwicklung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben. Wir schätzen das sehr. Es freut uns sehr, dass Sie eine hohe Work-Life-Balance erleben, denn genau dies ist unser Anspruch. Sie schlagen vor, die Möglichkeiten zur individuellen Weiterentwicklung auszubauen. Hier gibt es bereits vielfältige Möglichkeiten - das interne Fortbildungsprogramm, Aufstiegsqualifizierungen, Fachfortbildungen etc. Haben Sie konkrete Ideen, wie wir in diesem Bereich noch besser werden können? Dann melden Sie sich gerne direkt beim Sachgebiet Personalentwicklung. Wir freuen uns über den Austausch!

Freundliche Grüße,
Ihr Sachgebiet Personalentwicklung

Ich bin sehr zufrieden. Der gemeinsam angestrebte Weg ist klar erkennbar. Die Zusammenarbeit wird gelebt.

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Jeder trägt dazu bei

Image

Ich möchte mit meiner persönlichen Einstellung zu einem positiven Image beitragen. Ich bin selbst nicht frei von Fehlern, daher kann ich aus meiner Erfahrung sagen, dass mir positive Gedanken gut tun. Nicht nur bei der Arbeit.

Work-Life-Balance

Die Erwartungen wurden voll erfüllt

Karriere/Weiterbildung

Es werden einem keine Steine in den Weg gelegt.

Gehalt/Sozialleistungen

Transparent, ohne Überraschungen, fair.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Alleine schon durch die Rolle die ein Landratsamt erfüllt, klare 5 Sterne. Habe definitiv das Gefühl mit meiner Arbeit etwas sinnvolles für die Gesellschaft zu leisten. Das ist ein gutes Gefühl.

Kollegenzusammenhalt

Bislang habe ich überdurchschnittlich gute Erfahrungen gemacht

Arbeitsbedingungen

Die Verbesserung ist mit dem Neubau eindeutig in Sicht

Kommunikation

Es wird gut und ausreichend kommuniziert. Kommunikation ist in alle Richtungen möglich und auch gewünscht. 4/5 Die Koordination der Kommunikation hat noch etwas Luft nach oben.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben entsprechen meinen Erwartungen und motivieren für die Zukunft. Klare Kommunikation und gemeinsame Reflexion sind für alle Beteiligten von Vorteil.


Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Landratsamt ReutlingenSachgebiet Personalentwicklung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

zunächst einmal möchten wir uns herzlich dafür bedanken, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben. Wir schätzen das sehr! Ihre positive Bewertung zeigt, dass unsere Bemühungen, uns stetig zu verbessern, Wirkung zeigen. Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Freude und freuen uns, dass Sie ein Stück des Ganzen sind!

Liebe Grüße,
Ihr Sachgebiet Personalentwicklung

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 113 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Landratsamt Reutlingen durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte). 78% der Bewertenden würden Landratsamt Reutlingen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 113 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 113 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Landratsamt Reutlingen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.
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