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Landratsamt 
Rhein-Neckar-Kreis
Bewertung

Niemand arbeitet wirklich. Schlimmer Umgang mit Kunden und leistungsbetrechtigten Behinderten!

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis in Heidelberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten werden angeboten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Menschenunwürdiger Umgang mit leistungsberechtigten Behinderten bzw. deren gesetzlicher Vertreter. Trotz Anspruch werden Mitarbeiter angewiesen, "erstmal alles abzulehnen, die Leute sollen klagen".sachbearbeiter sind so faul, dass ständig Praktikanten die Dokumente abheften. Oft sind dies Personen, die kaum Deutsch sprechen. Entsprechend oft "fehlen" wichtige Unterlagen oder sind unauffindbar.

Verbesserungsvorschläge

Weniger Klüngel, weniger Lügen, besserer Umgang mit Kunden und Praktikanten.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angespannt.

Kommunikation

Vorgesetzte nehmen sich keine Zeit für Gespräche.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt nette Kollegen.

Work-Life-Balance

Versuchs mal mit Gemütluchkeit ist hier das gelebte Motto.

Vorgesetztenverhalten

Konstruieren Fehler und lügen!!!

Arbeitsbedingungen

Heizung im Winter kaputt. Im Sommer keine Klimaanlage. Kollegen bringen oft eigene Arbeitsmittel wie Kugelschteiber mit, da jedesmsl kompliziert bestellt werden musd.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Haupt- und PersonalamtLandratsamt Rhein-Neckar-Kreis

Sehr geehrte/r Nutzer/in (m/w/d),

vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern, dass Sie mit dem Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis als Arbeitgeber nur teilweise zufrieden sind.

Das Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis versteht sich als gemeinwohlorientierter, moderner öffentlicher Arbeitgeber. Unsere breit angelegte Befragung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter hat insgesamt positive Ergebnisse gezeigt. Dies schließt auch die Themenkomplexe Zusammenarbeit und Arbeitsklima ein. Als „lernende Organisation“ haben wir das Ziel uns auf dieser Basis weiterzuentwickeln und Verbesserungspotenziale auszuschöpfen.

Für konstruktive Kritik und Verbesserungsvorschläge sind wir selbstverständlich offen und dankbar. Gerne können Sie sich persönlich mit uns in Verbindung setzen. Als Ansprechpartner steht Ihnen Herr Böbel unter Telefon 06221/522-1211 oder per E-Mail (Thomas.Boebel@Rhein-Neckar-Kreis.de) zur Verfügung.

Mit freundlichen Grüßen
Ihr Haupt- und Personalamt
Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis

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