4 von 90 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Viel Rücksicht auf MA. Auch mit Kind wird kein Druck ausgeübt.
Siehe oben
Offene Kommunikation mit den Mitarbeitern. Welche Möglichkeiten hat der Mitarbeiter noch. Anpassung der Gehälter.
Schönes Büro, manchmal etwas laut, zu wenig Meetingräume. Derzeit komplett im Home Office.
Gutes Image. Auch guter Arbeitgeber.
Innerhalb der Saison viel Druck und Stress. Außerhalb der Saison machbar.
Leise wird sich bemüht, jedoch passiert leider nicht viel.
Es wird sich bemüht. Leider trotzdem zu wenig Gehalt. Neuzugänge verdienen oft mehr.
Es wird immer mehr umgesetzt und auch weiter an Möglichkeiten gearbeitet.
Tatsächlich sehr gut. Kann ich mich nicht beschweren. Es gibt natürlich Ausnahmen. Werden aber ausgeblendet.
Sehr gutes Verhältnis. Trotzdem wird man manchmal im Ungewissen gelassen.
Innerhalb der Abteilungen funktioniert es gut, Abteilungsübergreifend noch Potenzial nach oben. Wöchentliche Stand Ups wärend Corona. Update für Mitarbeiter.
Es wird viel Rücksicht auf Nachhaltigkeit und Ausgeglichenheit gegeben. Jedoch ist es noch lange nicht ausgeglichen.
Etwas langweilig geworden.
Mit der Corona Situation wurde meines Erachtens gut umgegangen. Der Betrieb läuft gut weiter. Man hat das Gefühl unterstützt zu werden auch mit der psychischen Belastung.
Ich bin bis auf den Tag wo ich die Kündigung abgegeben habe gerne ins Büro gekommen
Die Marke ist cool, hip und beliebt.
40 Stunden Vertrauensarbeitszeit. Könnte man auf 38,5 reduzieren, bei gleichem Gehalt. Mindestens 30 Tage Urlaub. I.d.R wird auch ein Tag für den Geburtstag gewährt. Elternzeit in meiner Abteilung kein Problem. Generell gibt es Teilzeitmodelle. Kernarbeitszeit von 10-15 Uhr.
Wird angeboten, auch wenn ich keine hatte.
Gehalt für Berliner Verhältnisse denke ich gut.
Wird momentan verstärkt drauf geachtet. Jeder kann Vorschläge zur Verbesserung machen. Natürlich ist es als online Händler, der importiert immer schwierig
Innerhalb der Abteilung sehr gut. Auch innerhalb der Firma bis auf wenige Ausnahmen gut.
Mit älteren Kollegen wird gut umgegangen. Es gibt bloß wenige.
Meine Vorgesetzten waren immer super. In anderen Abteilungen auch meist vernünftige Leute auf den Positionen.
Vermutlich das schönste Büro Berlins inklusive Klimaanlage und riesiger Dachterrasse
Meine Vorgesetzten und auch die Geschäftsführung haben regelmäßig Updates über die Entwicklung von Lautsprecher Teufel gegeben.
Einige Frauen auf höheren Positionen. Generell wird vermittelt, dass egal ist wo man herkommt und welches Geschlecht man hat.
Täglich abwechslungsreiche Aufgaben. Auf anderen Positionen sind die Aufgaben nicht so vielseitig wie bei mir gewesen.
Es wurde sehr auf die Mitarbeiter geachtet und ständig gesprochen über neue Entwicklungen!
Der Arbeitgeber handelt vorbildlich !!!
Atmosphäre ist sehr gut vom Praktikanten bis zum Geschäftsführer
Viele Angebote für Angestellte !!!
Sehr Vorbildlich und Fair !
Einziger Kritikpunkt ist die interne Kommunikation. Könnte besser sein aber generell sehr Sympathisch alles. Das Unternehmen entwickelt sich grade im Stationären Handel und hier es wird Tag zu Tag mit der Kommunikation besser!
Alle werden gleich behandelt
Sehr Selbstständiges Arbeiten
Einarbeitung im Home Office ist mehr als herausfordernd, von daher DANKE für so viel Zeit und Muße mir alles Schritt für Schritt beizubringen.
Das was ich vom Office schon sehen konnte wirkte modern und sehr einladend inkl. Kaffeemaschine, Obstkorb etc. (durch Corona derzeit im Home Office)
So gut wie "draußen" über Teufel berichtet wird, so ist auch das Arbeiten und die Qualität der Produkte
Ja, selbst im Home Office definitiv vorhanden!
Das ist ja das Gute- hier stimmt einfach alles! :)
Bis jetzt immer einwandfrei, alle Mitarbeiterkommen zu Wort und es werden alle Ideen/Wünsche/Themen aufgegriffen
Alle Mitarbeiter sind freundlich, höflich und haben eine Engelsgeduld. Durch die Duzkultur im gesamten Unternehmen begegnet man sich auf Augenhöhe!
Es wird nie langweilig und es werden auch Themen über den eigenen Aufgabenbereich hinaus angerissen. Super!