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LDB 
Gruppe
Bewertung

...

2,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei LDB Löffler GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Atmosphäre zwischen den Mitarbeitern ist sehr gut, alle nett und freundlich. Das Gehalt wird immer pünktlich gezahlt. Im Herbst / Winter gab es frisches Obst, was uns Mitarbeiter gesund gehalten hat, bei dem ekligen Wetter.

Verbesserungsvorschläge

Die Firma muss einfach lockerer werden und auf neue Arbeitsmethoden eingehen wie flexible Arbeitszeiten und Home Office.

Kommunikation

Über die vorhandenen Mitarbeiterrabatte die die Firma anbietet, bekommt man nur durch sagen und hören mit.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind alle super nett und freundlich. Es ist schön, dass man jüngere Mitarbeiter und auch ältere Mitarbeiter hat.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitzeiten gibt es leider nicht, wenn es das geben würde, würden auch viel mehr Leute an diesen Job interessiert sein. Die Firma müsste auch Mitarbeiter mit Kindern besser eingehen und die Arbeitszeiten mit den Kindertagesstättenzeiten oder Schulzeiten anpassen. Zudem gibt es Mitarbeiter die auf öffentliche Verkehrsmittel angewiesen sind, darauf sollte man defintiv auch eingehen und deren Arbeitszeiten anpassen. Es wäre absolut gut, wenn die Firma Home Office anbieten würde oder auch Home Office an 2 oder 3 Tagen in der Woche und die anderen Tage am Standort. Heutzutage kann man alles super einrichten und per Skype und Email und Telefonat den Mitarbeitern ihre Arbeit einteilen etc. Wenn so etwas angeboten wird, dann würden sich viel mehr Leute für diesen Job interessieren und man könnte je nach Bedarf stundenweise am Tag telefonieren. In anderen Firmen klappt es auch wunderbar. Somit hätten Mitarbeiter die Kinder haben oder auf öffentliche Verkehrsmittel etc angewiesen sind, keine Probleme mehr.

Vorgesetztenverhalten

Der Ton macht die Musik und die ist oft sehr rau und unfreundlich. Es geht dort viel nach Gesicht und wer den Mund nicht aufmacht von den Mitarbeitern und alles macht was man soll und auch sein Soll immer erreicht das es im Rahmen passt der wird dann auch in Ruhe gelassen.

Arbeitsbedingungen

Zu viele Mitarbeiter in einem Raum, dass es einfach zu laut ist. Einige Mitarbeiter haben noch alte Headsets und alte Stühle.


Arbeitsatmosphäre

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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