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Bewertung

Gute Tendenzen, Führungskräfte schulen.

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Produktion bei LEG Immobilien AG in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den neuen Vorstand. Flexible Arbeiszeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Verhalten der Führungskraft im mittleren Managementbereich.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation verbessern. Führungskräfte schulen. Administrative Arbeiten reduzieren.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

LEG-Immobilien-Gruppe, Bereich Personal
LEG-Immobilien-GruppeBereich Personal

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns zu bewerten. Drei Sterne sind nicht wenig, aber für uns nicht genug. Offensichtlich fehlt fällt Ihre Bewertung aufgrund des Verhaltens der Führungskräfte und einer hohen administrativen Arbeitsbelastung negativ aus.

Wir möchten gerne wissen, wie wir uns noch weiter verbessern können und würden das gerne gemeinsam mit Ihnen besprechen. Melden Sie sich gerne unter hr@leg-wohnen.de oder kommen Sie jederzeit im HR-Büro vorbei! Wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen.

Herzliche Grüße
Eva Jansing
Leiterin Personal