Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

Leica 
Microsystems
Bewertung

Der Schein trügt - das Wetzlarer Traditionsunternehmen arbeitet strategisch gegen Arbeitnehmern mit Familie

1,2
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Leica Microsystems GmbH in Wetzlar gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ein angenehmes Arbeitsklima ist undenkbar. Angst um den Job beherrscht den Arbeitsalltag. Betrauen fehlt komplett. Jeder ist sich selbst am nächsten.

Kommunikation

Von oben nach unten fehlt jegliche Kommunikation. In neue Wege wird man erst eingeweiht wenn Sie bereits umgesetzt wurden. Man weiß nie wo es hingeht. Lügen und Verschleierung ist Tagesordnung.

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist sich selbst am nächsten und versucht bei den Vorgesetzten zu punkten. Setzt man sich doch mal füreinander ein, bekommt man es direkt zu spüren. Lieber Kopf runter, bevor man selbst im Fokus ist.

Work-Life-Balance

Nichts. Gar nichts. Es wird erwartet non-stop zu arbeiten. Laptop auf der Arbeit aus und zu Hause wieder ab. Rund um die Uhr mobile Erreichbarkeit. Jedoch passt die Bezahlung gar nicht zu den Ansprüchen von Leica. Als Mutter von 2 Kinder wurde mir nach kürzlichen Rückkehr das Leben zur Hölle gemacht. Einfach zu unflexibel und das kann Leica nicht gebrauchen. Nach 12 Jahren im Unternehmen wurde ich mit viel Strategie an die Luft gesetzt. Was mich besonders erschütterte, ich bin kein Einzellfall.

Vorgesetztenverhalten

Unter aller S... Bitte entschuldigt! Es besteht keinerlei Vertrauen. Man zieht nicht an einem Strang sondern arbeitet beinahe gegeneinander. Schutz nach oben gibt es nicht.

Interessante Aufgaben

Prozesse wurden untersucht, Risiken und Lücken aufgezeigt, Änderungen vorgeschlagen, aber nie umgesetzt. Man arbeitet quasi für nichts. Dem Mitarbeiter ist klar was schief läuft, aber es wird nichts geändert. Lieber werden Strafen gezahlt, als Prozesse angepasst. Dementsprechend ist die Performance sehr schlecht

Gleichberechtigung

Keinerlei Gleichberechtigung. Besonders Mütter sind unbrauchbar uns nd bekommen dies auch unverhohlen direkt gesagt.

Umgang mit älteren Kollegen

Schlecht. Sogenannte Wish-List am Ende des Jahres oder auch „freiwilliges Abfindungsprogramm“ versucht sich unflexiblen und auch älteren Mitarbeitern mit Strategie zu entledigen

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro. Kein Schrank. Mini Tisch. Hoher Lärmpegel. Keine Sozialräume. Soziale Kontakte sind nicht erwünscht. Es soll gearbeitet werden und nicht während der Arbeitszeit gesprochen. Viele Essen am Computer und arbeiten weiter.

Gehalt/Sozialleistungen

Bezahlung ist null an die Leistung geknüpft. Personalabteilung macht jeglichen Aufstieg unmöglich.

Image

Ich habe in 12 Jahren keinen Kollegen kennengelernt der Leica als Arbeitgeber weiterempfehlen würde. Mitarbeiterumfragen sind alle gefälscht, aus Angst vor Sanktionen. Meinung sagen ist nicht erwünscht.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Danke für Ihr Feedback. Auch wenn es leider sehr negativ ausgefallen ist. Das bedauern wir, zeigt es doch, dass hier etwas nicht im gemeinsamen Interesse gelaufen ist. Wir legen Wert auf regelmäßige, offene Mitarbeitergespräche und unsere jährliche Mitarbeiterumfrage wird anonym von einer externen Firma durchgeführt und ausgewertet. Diese Umfrage ist also weder geschönt noch gefälscht. Wie Ihnen nach 12 Jahren Betriebszugehörigkeit bekannt ist, bewerten im Ergebnis der Mitarbeiterumfrage die deutliche Mehrheit der Kolleginnen und Kollegen Arbeit, Umfeld, Verdienstmöglichkeiten und die Kommunikation bei Leica Microsystems ganz anders, als Sie selbst es jetzt in Ihrer Bewertung zum Ausdruck bringen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Teilzeit, einem neuen Familienservice und der Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten bieten wir gleich eine Vielzahl von Möglichkeiten, die Arbeit an die jeweils aktuelle persönliche Situation anzupassen. Im Haus gibt es viele Beispiele von Müttern, welche die Flexibilität schätzen und auch Aufstiegsmöglichkeiten nutzen. Wenn Sie das Angebot unserer Firma anders empfunden oder nicht im gewünschten Umfang erfahren haben, wäre das sehr bedauerlich. Für den weiteren Berufsweg wünschen wir Ihnen in jedem Fall alles Gute.

Anmelden