Basierend auf Daten aus 20 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Leica Microsystems die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 76 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
20 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Informationsfluss ist bestenfalls ein Rinnsal, viele Infos bekommt man nur durch Flurfunk etc.
Es gibt eine Zeierfassung über Stempeluhren und flexible Arbeitszeiten, welche durch betriebliche Anforderungen teilweise nicht wirklich flexibel sind
Es wird nicht vorsätzlich unmöglich gemacht. Das kann man nicht behaupten. Das Arbeitsvolumen bewirkt aber, das man dann doch eine Meile extra geht, damit der Job endlich fertig wird.
Hängt von der Abteilung ab. Im Großen und Ganzen fair.
Vielfältiges Aufgabenportfolio.
Berücksichtigung von adäquaten Einarbeitungszeiträumen und Überprüfung durch fachliche Mentoren, sofern jemand überhaupt Zeit hätte für diese Rolle, wären eine gute Maßnahme.
Die Kolleg:innen halten zusammen und es entwickelt sich ein Gemeinschaftsgefühl