Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Betriebsarzt
Parkplatz
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Essenszulage
Internetnutzung
Coaching
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
KinderbetreuungZusammenhalt und Interesse an Stabilität auch in der Zukunft. Ein echtes Familienunternehmen.
Die Bezahlung ist sehr gut und die Kollegen sind größtenteils nett.
vertraut seinen Mitarbeitern. die Menschen versuchen permanent Geschäftsprocesse zu optimieren
Gesellschafter arbeitet mit, kurze Wege
Nachhaltigkeit, Kollegen, Zusammenhalt
Man spart an jeder noch so kleinen Stelle Geld ein, um wirtschaftlicher zu produzieren. Das zieht nach sich, dass bestimmte Bereiche unterbesetzt sind. Außerdem wirkt es sich schlecht auf den Anlagenzustand und das Arbeitsklima aus.
Eindeutige Vorgaben, die auch konsequent durchgesetzt werden. Hieran hapert es besonders. Während meiner Tätigkeit haben einige Kollegen frustriert das Unternehmen verlassen, weil es für ihre Vorstellungen einer modernen Unternehmensführung nur warme Worte, jedoch keinen wirklichen Rückhalt gab. Alles sehr chaotisch und unprofessionell.
Man sollte mehr auf die Bedürfnisse der einzelnen Mitarbeiter eingehen und aufhören das Unternehmen kaputt zu sparen. Teilweise kann man die Leute schon mit kleinen Dingen überzeugen und zufrieden stellen.
Schnelleres renovieren der Verwaltungsgebäude
Der am besten bewertete Faktor von LEIPA Group ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es gibt immer wieder Kollegen, die hinter anderer Kollegen Rücken lästern und sich beschweren, aber im Großen und Ganzen geht man respektvoll miteinander um.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von LEIPA Group ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Offiziell wird kaum kommuniziert. Es ist alles etwas undurchsichtig und unkoordiniert. Management und Inhaber haben jeweils eigene Interessen, die nur bedingt harnomieren.
Einfach nur unfassbar schlecht.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Ausschließlich aufgrund der Alterspyramide im Unternehmen haben Auszubildende und junge Leute gute Chancen weitergebildet zu werden.
