6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Remote Arbeiten und ohne Kurzarbeit durch die Pandemie
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Leondra gmbh in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Trotz der anhaltenden Pandemie, die das Unternehmen indirekt aber stark getroffen hat, gab es keine verspäteten Lohnzahlungen und auch keine Kurzarbeit. Die Geschäftsführung hat sich proaktiv über die aktuelle Lage informiert und Mitarbeitern auch nach dem harten Lockdown die Möglichkeit gegeben, remote zu arbeiten, ohne dass es dazu einer Ansage von der Politk bedurfte.
Image
keine Ahnung, habe ich noch nicht mitbekommen.
Work-Life-Balance
Hier gibt es nichts zu beanstanden: Auf die Wünsche und Bedürfnisse der Mitarbeiter wird Rücksicht genommen und versucht möglich zu machen, wenn es irgend geht.
Karriere/Weiterbildung
Ja, darauf wird Wert gelegt. Auch hier hat natürlich die Pandemie Auswirkungen gehabt, weil einige Weiterbildungsmaßnahmen (die mit Präsenzterminen) nicht stattfinden konnten bzw. von der Ausbildungsstätte abgesagt wurden. Was Online möglich war, wurde angeboten und auch von der Belegschaft wahrgenommen.
Gehalt/Sozialleistungen
Pandemie-bedingt hatte das Unternehmen die letzten 2 Jahre finanziell zu kämpfen. Dennoch wurden alle Gehälter - soweit mit bekannt - pünktlich und vollständig bezahlt. Es gibt auch einen Zuschuss für den Kindergarten u.ä. - was geht, wird gemacht.
Kollegenzusammenhalt
Der Teamgeist hat durch die Pandemie leider gelitten. Es gibt Kollegen, die aufgrund der Auswirkungen der Pandemie mehrfach ausgefallen sind (Krank, Quarantäne, Kinderbetreuungstage, Homeschooling) und deshalb ihre Aufgaben teils nicht oder mit erheblicher Verspätung erledigen konnten. Dadurch kam es zu Überlast bei anderen, die dann gekündigt haben und damit den Rest des Teams noch mehr "gestresst" haben. Das wird hoffentlich in 2022 wieder besser.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich kann hier keinen Unterschied erkennen. Natürlich gibt es wegen des Themenschwerpunktes (Digitale Firmenwährungen, DLT, Blockchain) im Unternehmen eher eine jüngere Belegschaft, aber auf das Know-How des ein oder anderen Person mit Erfahrung legt man großen Wert.
Vorgesetztenverhalten
Es werden regelmäßig Mitarbeitergespräche geführt und gemeinsam Jahresziele gesetzt und ausgewertet. Wenn es zu einer Zielverschiebung kommt, wird diese gemeinsam diskutiert und entsprechend festgehalten.
Kommunikation
Eigentlich ist die Kommunikation im Unternehmen gut. Pandemie-bedingt sind die Meetings jetzt online und seltener, auch der informelle Flurfunk findet durch Remote Work nicht mehr statt. Freue mich schon darauf, wenn alle wieder zurück ins Büro kommen.
Gleichberechtigung
in der Spitze hatte die Firma 11 Nationen im Team und das Verhältnis von Kollegen und Kolleginnen ist ausgewogen. Auch die Geschäftsführung ist mit einem Mann und einer Frau besetzt.
Interessante Aufgaben
Absolut. In dieser Firma hat man eines der heißesten Themen am Start (Digitale Firmenwährungen, DLT, Blockchain) und kann sich mit eigenen Ideen einbringen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Cooles Produkt und tolles Klima bei Leondra music
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Leondra GmbH & Co. KG in Mannheim gearbeitet.
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Cooles Produkt, das bei den Kunden gut ankommt
Work-Life-Balance
Ist halt ein StratUp und da hat man eben schon mal mehrere Hüte auf ...
Arbeitsbedingungen
Für ein StartUp eigentlich sehr gut, nur für die Parkplatzsituation und kaum Restaurants in Fußweite gibt's einen Punktabzug ...
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Innovatives und spannendes Arbeitsumfeld bei Leondra music
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Leondra GmbH & Co. KG in Mannheim gearbeitet.
Work-Life-Balance
Wie immer bei einem Start-Up kippt die Balance zu Work. Aber man wusste ja auf was mans ich einlässt.
Arbeitsbedingungen
Klein aber fein. So könnte man die aktuellen Arbeitsbedingungen beschreiben. Wachstum wir kommen.
Kommunikation
Interrelle Kommunikation ist immer ein Lernprozess. Aber dieser macht rasche Fortschritte.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hoch innovatives Startup
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Leondra gmbh in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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persönlich, nett und gut organisiert
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Leondra gmbh in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Team und spannendes Thema
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei Leondra gmbh in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Leondra durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte).
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gleichberechtigung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Leondra als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.