3 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 5,0
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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angenehme, offene Gesprächsrunde
Bewerber/inHat sich 2023 als HR-Generalist beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe keine Verbesserungsvorschläge, es war ein absolut angenehmes Gespräch, meine Fragen wurden beantwortet, es war alles transparent, mir wurde der Betrieb gezeigt.
Auf meine Nachfrage, weshalb mir abgesagt wurde (Es schien nämlich alles zu passen.), erfuhr ich, dass die Mitbewerberin bereits Autohaus-Erfahrung hatte ... ob es stimmt, weiß ich natürlich nicht, aber es schien logisch und war okay für mich. Ich denke, es hätte für mich rein örtlich nicht so gut gepasst, und bei der Branche hatte ich auch leichte Bedenken. Insofern alles gut für mich.
Bewerbungsfragen
- Fragen haben sich eigentlich im Gespräch locker ergeben; ich hatte Fragen zur Position und dann offen gesagt, ob es für mich passt, was ich an Erfahrungen einbringen kann, wo ich noch Fragezeichen habe etc.
- Ich sollte nur relevante Positionen näher beschreiben. Es gab kleine Nachfragen, insgesamt war das Gespräch wirklich so angenehm, dass ich von mir aus frei sprach.
- Die Position war noch ein wenig offen im Ausbau, das wurde sehr ausführlich thematisiert, viel erklärt, auch, dass ein besonderes Augenmerkt auf das Team gelegt wird.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Positives Feedback zum Bewerbungsgespräch. Alle Fragen wurden fachlich, freundlich und absolut zufriedenstellend geklärt
Bewerber/inHat sich 2019 als Serviceberater Oldtimer / Youngtimer beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Bei einem Bewerbungsgespräch nicht zu ermitteln, zumindest viel, beim Termin, nur positives auf.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Umsetzung, Ziele, Erfahrung, Hobbys
- Gründe für Wechsel, Fragen zum Werdegang, Ausbildung, Tätigkeiten und Fortbildungen
- Ein sehr freundliches Gespräch über Wünsche und Ziele
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Top Arbeitsvermittlung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Bewerber/inHat sich 2020 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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