Let's make work better.

Lidl in Deutschland Logo

Lidl 
in 
Deutschland
Bewertung

Es wird immer anstrengender, diesen eigentlich so tollen Job, weiter auszuüben. - > Abwanderungsgedanken werden mehr.

3,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lidl Vertriebs-GmbH & Co. KG in Gera gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Krisenfester Arbeitsplatz

Verbesserungsvorschläge

Aktuellen Mitarbeitern, die seid 2 Jahren "Deutschland versorgen" einfach nochmal finanziell unterstützen, aber nicht mit so einem Gutschein. Oder das jeder mal noch eine Woche Urlaub zusätzlich bekommt im Jahr 2022.

Arbeitsatmosphäre

Im Vergleich zum Rivalen Aldi, würde ich behaupten, haben wir es noch sehr gut. Aber man kann das Wort Leistung, langsam nicht mehr hören.

Kollegenzusammenhalt

In den Filialen, denen ich angehört habe in meiner langen Zeit, habe ich wirklich nur super Teams gehabt. Ohne die tollen Filialkollegen, hätte ich mir bestimmt schon einen neuen Job gesucht.

Work-Life-Balance

Gewisse Leute denken: ach ihr mit euren 80h oder 100h Verträgen, habt viel Freizeit.
Normalerweise stimmt das auch und wir verdienen alle sehr viel Geld. Aber da absoluter Personalmangel, in fast jeder Filiale besteht, gibt es Überstunden über Überstunden.
Die Filialleiter sind in meinen Augen auch nicht zu beneiden.

Vorgesetztenverhalten

Meine bisherigen Vorgesetzten waren immer sehr fair, leider können sie sich aber nicht mehr Zeit nehmen bzw. haben leider sehr viel Stress, das sie die Personalgespräche nur zwischen Tür und Angel halten. Leider wirken unsere Filialleiter auch sehr oft stark angeknockt. Aber ich kann es nachvollziehen und möchte um kein Geld der Welt, ihren Job machen. Großen Respekt an jeden Filialleiter!

Interessante Aufgaben

Naja es ist zwar abwechslungsreich, aber dann doch gefühlt jeden Tag das gleiche Prozedere wie die anderen Tage, ausgenommen in Feiertagswochen, da ist gefühlt alles anders.

Gleichberechtigung

Ich habe noch nie rassistische bzw diskriminierende Sachen wahrgenommen. Eher von den Kunden leider.

Arbeitsbedingungen

In neuen Filialen ist fast alles perfekt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt 2 Sterne, weil den Großteil an unseren vernichtenden Lebensmitteln, der Tafel zugute kommt. Ansonsten hätte es 1 Stern gegeben.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist gut, aber dafür muss man auch Leistung bringen. Vorallem durch Überstunden verdienen wir unser gutes Gehalt.
Aber kein Geld der Welt, kann die Gesundheit der eigenen Mitarbeiter verbessern.
Ich würde meinen, jeder Mitarbeiter der die letzten beiden Jahre erlebt hat, würde sich natürlich weiter über Gehaltserhöhungen freuen. Ich würde es ja mal gut finden, wenn es wie bei Porsche oder anderen Automobilherstellern, einfach mal ein Jahresbonus an jeden Mitarbeiter gezahlt wird. Es müssen ja nicht 5000€ sein, aber wenn jeder Mitarbeiter einfach mal 1000-2000€ am Ende des Jahres bekommt, wäre das echt mal ein Ausrufezeichen vom Unternehmen. So kann man sicherlich auch neues Personal für sich gewinnen.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt Möglichkeiten sich weiterzubilden und aufzusteigen. Aber zu welchem Preis?


Kommunikation

Umgang mit älteren Kollegen

Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden