Erster Eindruck Top - beim näheren hinsehen nicht professionell...
Verbesserungsvorschläge
- dringend Schulungen für die Mitarbeiter (Vorgesetzte) (und nicht in der eigenen Therapie, sondern lieber Schulungen die einen voran bringen)
- andere Meinungen annehmen und nicht gleich die Mitarbeiter reihenweise kündigen, nur weil man nicht der gleichen Ansicht ist
- an und zu sollte auch mal die Arbeit im Vordergrund stehen und nicht nur Feierabendbier und Tischtennis
Kommunikation
Es wird viel Wert auf Kommunikation gelegt, aber eher viel geredet und nichts passiert.
Kollegenzusammenhalt
kommt drauf an in welchem Team man sitzt
Work-Life-Balance
- man sollte am besten 24/7 erreichbar sein
- es wird mit Flexible Arbeitszeiten oder auch Homeoffice geworben, die jedoch nicht existieren
Vorgesetztenverhalten
Grundsätzlich sollten alle Vorgesetzten / Teamleiter eine Führungskräfte Schulung besuchen, inkl. Geschäftsleitung
Gleichberechtigung
langjährige Mitarbeiter ( die von Anfang an dabei waren) werden definitiv bevorzugt,
neue Mitarbeiter haben kaum eine Chance wirklich Fuß zu fassen
Arbeitsbedingungen
- Hitze im Sommer unerträglich
- kein ordentlicher Pausenraum (Essen am Schreibtisch)
- viel zu kleine Büros in einigen Abteilungen
Gehalt/Sozialleistungen
keine Sozialleistungen, kein Weihnachtsgeld
Image
außen hui, innen pfui
Karriere/Weiterbildung
keine Karrierechancen oder Weiterbildungsmöglichkeiten