Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenFairer Arbeitgeber mit interessanten Einsatzmöglichkeiten für Zeitarbeiter
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mit der Firma Lindahl kann man über alles reden. Mitarbeiter werden fair und respektvoll behandelt.
Verbesserungsvorschläge
Gleitzeit oder Homeoffice einführen.
Arbeitsatmosphäre
Nette und freundliche Mitarbeiter und Vorgesetzte die auf die Wünsche der Zeitarbeitnehmer eingehen. Es wird kein Druck aufgebaut. Es wird gemeinsam auf Augenhöhe nach Lösungen gesucht.
Kommunikation
Das Büro ist jederzeit erreichbar und die Anliegen werden umgehend über Email, Telefon, WhastApp oder persönlich im Büro geklärt.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen im Büro sind ein gut eingespieltes Team.
Work-Life-Balance
Urlaub wird im Team besprochen und direkt genehmigt. Für private Angelegenheiten wie Arzttermine, Familienfeiern, kranke Kinder, Werkstattbesuche uvm. hat man vollstes Verständnis, sodass man die Arbeitszeit um einige Stunden verschieben kann oder kurzfristig Urlaub bekommt. Das gilt auch selbstverständlich für die Zeitarbeiter.
Vorgesetztenverhalten
Bei Problemen oder Entscheidungen wird das ganze Team mit ihrer Fachkompetenz eingespannt um Lösungen zu finden. Konflikte wurden bisher immer sachlich geklärt.
Positive Fehlerkultur, Fehler dürfen zum Erfahrungsgewinn gemacht werden ;-)
Interessante Aufgaben
Die Arbeitsbelastung hält sich im Rahmen, mal hat man mehr und mal weniger zu tun. Verbesserungsvorschläge werden im Team besprochen und nach Möglichkeit umgesetzt.
Gleichberechtigung
Es wird kein Unterschied gemacht.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird kein Unterschied gemacht. Es werden auch Zeitarbeiter kurz vor dem Renteneintritt eingestellt.
Arbeitsbedingungen
Angenehme Büroräume mit zeitgemäßer Ausstattung. Für heiße Sommertage gibt es mobile Klimageräte. Maximal zwei Mitarbeiter pro Raum.
Die Arbeitsplätze der Zeitarbeiter werden von der Fachkraft für Arbeitssicherheit kontrolliert.
Gehalt/Sozialleistungen
Branchendurchschnittliche Vergütung. Die Zeitarbeitnehmer bekommen übertarifliche Zulagen und Fahrgeld. In vielen Einsatzbetrieben werden Branchenzuschläge bezahlt oder auch Eqaul Pay ab dem ersten Tag.
Der Lohn wird immer pünktlich bezahlt, auf Wunsch werden auch Vorschüsse/Abschläge bezahlt.
Image
Die Firma Lindahl setzt sich sehr für alle Mitarbeiter ein. Ehemalige Mitarbeiter bewerben sich gerne wieder. Es bestehen Übernahmechancen in vielen Einsatzbetrieben.
Mitarbeitern wird in jeder Lebenslage geholfen.
Karriere/Weiterbildung
Intern werden die Mitarbeiter auf dem aktuellen Stand für ihren Bereich durch Weiterbildung gehalten. Die Zeitarbeiter können an Schulungen in den Einsatzbetrieben teilnehmen.