Ein Unternehmen richtet sich zugrunde
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Linde in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es wird eine Atmosphäre der Angst aufgebaut, Stellen werden reihenweise gestrichen und Personen sind von heute auf morgen nicht mehr da
Kommunikation
Kommunikation existiert in dieser Firma so gut wie nicht. Es wird wenn dann zwei Monate zu spät kommuniziert.
Über Flurfunk weiß es aber jeder schon seit Langem.
Kollegenzusammenhalt
Das hält die Firma noch am Laufen.
Work-Life-Balance
Anwesenheit wird mit Produktivität gleichgesetzt.
"Wer im Homeoffice sitzt, arbeitet nichts"
Gleichberechtigung
Viel zu Männerdominiert.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden aktuell wie am Fließband aussortiert
Gehalt/Sozialleistungen
Das überdurchschnittliche Gehalt hält die meisten in der Firma.
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden. Es gibt keine Trainings mehr, Weiterbildungen werden nicht unterstützt.
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
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