Niederlassung Köln werden unerwünschte Mitarbeiter raus gemobbt
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Wöchentliche konferenz
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Zu wenig arbeits und sicherheitsmaterialien
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Die Firma sollte mehr sicherheitsmaterialien zu Verfügung stellen 1 paar einweghandschuhe bei 21 Patienten ist schon sehr schwach 50ml Desinfektionsmittel trotz Besuch von corona Patienten 1 Einweg mundschutz pro Tag sind einfach zu wenig nicht am falschen Ende sparen
Arbeitsatmosphäre
Der andauernde Stress ist nicht gut für die Gesundheit. Es gibt kein bitten nur Zwang.
Kommunikation
Egal mit was für einem Anliegen man auftaucht es geht immer unter (seit 16 Monaten wird auf neue Arbeitskleidung gewartet)
Kollegenzusammenhalt
Kein zusammenhalt wird auch nicht erwünscht
Work-Life-Balance
Zu hoher Stress Faktor schwerer Tätigkeit
Vorgesetztenverhalten
Nicht fair und auch nicht erfolgsorientiert es geht nur um persönliche Erfolge bei deren vorgesetzten
Interessante Aufgaben
Wenn man feste Touren hat immer selbe Patienten ansonsten nur das was die anderen nicht machen wollen
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden persönliche Freundschaften von Vorgesetzten werden belohnt sonst muss mann sehen wo man bleibt
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird keine Ausnahme gemacht
Arbeitsbedingungen
Ich kann da leider nichts positives berichten da die Firma mich versucht raus zu mooben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird offiziell so getan aber papierverschwendung steht an erster Reihe gefolgt von sinnlosen verpackungsmaterialien
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist für den Stress und die schwere der Tätigkeit zu wenig
Image
Image OK aber mehr Schein als sein
Karriere/Weiterbildung
Gleich null.
Es wird viel versprochen solange mann nicht vorab schriftlich hat ist es unmöglich Weiterbildungen zu bekommen auch wenn man häufig den Wunsch geäußert hat