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Logicalis 
GmbH
Bewertung

Ein Arbeitgeber mit hohem Engagement aber schwacher Umsetzungskraft

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Logicalis (Verschmelzung mit Inforsacom Logicalis GmbH) in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Menschlichkeit und das Verständnis für die Umstände während der Pandemie

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fähnchen im Winde. Versprechen viel und halten wenig. Sind dennoch stets bemüht uns bei Laune zu halten

Verbesserungsvorschläge

Karrierepläne erarbeiten, individuell mit jedem Mitarbeiter. Und Sprints festlegen, um das Ziel nicht aus den Augen zu verlieren.

Kommunikation

Die Kommunikation wird auch vorbereitet und fingiert. Einstellung wurde mir eine Abteilungsleitung in Aussicht gestellt, welche im Verlaufe des ersten Zugehörigkeit Jahres als nicht mehr möglich bewertet wurde. Grund: Änderung der Organisationsstruktur

Vorgesetztenverhalten

Wie gesagt, tolle Menschen, professionelle Vorgesetzte. Aber keine Karriereförderer. Dass ein Kollege befördert wurde, habe ich im Internet erfahren Stadt von meinem oder unserem Vorgesetzten

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt top


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Dr. Stella Malsy, Chief People Officer @Logicalis
Dr. Stella MalsyChief People Officer @Logicalis

Lieber Kollege / Kollegin,
Danke für die sehr gute 4,5 Punkte in deiner Bewertung.
Zum Feedback bezüglich Karrierepläne:
Wir haben 2019 eine Personalentwicklungsabteilung gegründet, die Mitarbeiter/innen und Führungskräfte bei der PE unterstützt. Für jede/n Mitarbeiter/in besteht nun die Möglichkeit, eines individuellen Entwicklungsgespräches, in der Ist- und Ziel beleuchtet werden. Der Weg zum Ziel bedeutet immer auch eigenverantwortliches Lernen. Das kann nicht delegiert werden.
Wenn du Interesse an einem Entwicklungsgespräch hast, melde dich gerne bei PEOPLE MATTERs und deinem People Manager.
Viele Grüße
Stella