Global Business
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Energie und Motivation, die einen weiter bringt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal kommt das explizite Ansprechen eines Lobs zu kurz, auch wenn man weiß und merkt, dass etwas gelungen ist, man hört es dennoch gerne ein, zwei oder zehn mal.
Verbesserungsvorschläge
Dadurch, dass das Unternehmen so schnell gewachsen ist sind einige Prozesse noch zu optimieren. Das wird die Aufgabe hier die idealen Strukturen zu schaffen um weiterhin ein solches Wachstum zu sichern.
Arbeitsatmosphäre
Im Office herrscht ein super Klima. Die Mitarbeiter sind freundlich, die Arbeitsplätze sind großzügig gestaltet, ausschließlich mit iMacs ausgestattet, immer sauber und ordentlich.
Kommunikation
Seit einiger Zeit ist die Kommunikation stark verbessert und Prozesse werden nun sauber kommuniziert. Lob und Kritik stehen nicht immer im Gleichgewicht, aber das ist allen bewusst und man kann das Feedback gut und richtig einordnen.
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team.
Work-Life-Balance
Ein klassischer 9-6 Job, mit einer guten Stunde Mittagspause. Überstunden sind sowohl vom Management, als auch von den Kollegen gerne gesehen, aber keines Falls Pflicht, anders als bei anderen Start Ups, Firmen oder beispielsweise der Unternehmensberatung.
Vorgesetztenverhalten
Gehen mit starken Beispiel voraus. Es wird nichts verlangt was nicht selbst geleistet wird und es ist extrem viel Know-how und Erfahrung vorhanden, wovon man profitieren kann, wenn man sich dahinter klemmt.
Interessante Aufgaben
Viele Länder, ein diverses Team, das Produkt reicht von Museumsdesigns bis zu modernen Artists. Es gibt verschiedene Messen in Europa, auf denen man einiges mitnehmen kann und das alles in einem schnell wachsenden Unternehmen. Super spannend.
Gleichberechtigung
Bevorzugt wird, wer sich sichtbar anstrengt, wie bei jedem Arbeitgeber und dadurch, dass das Management viel arbeitet liegt die Latte hoch.
Umgang mit älteren Kollegen
Durch die Festigung des Teams in den letzten 1-2 Jahren gibt es jetzt auch ältere Kollegen/innen, die die Säulen des Unternehmens bilden. Das Alter spielt hier eine zweitrangige Rolle, da es so viele verschiedenen Charaktere gibt und die Person im Vordergrund steht.
Arbeitsbedingungen
State of the art office. Es wird großer Wert auf Sauberkeit gelegt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Produkt ist Umweltbewusst und dementsprechend wird innerhalb der Firma versucht Wert auf diese Themen zu legen. Es wird recycelt und Strom/ Wasser gespart, aber trotzdem ein Designlabel und kein Biobauernhof.
Gehalt/Sozialleistungen
Liegt über dem Durchschnitt. Jobspezifisch variiert es hier.
Image
Starkes Branding und eine Starke Marke. Das ist einer der Hauptfaktoren, weshalb es Spaß macht hier zu arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Ein global wachsendes Start Up, viele spannende Kunden von Mercedes-Benz bis Concept Stores und dem Louvre. Hier gibt es Chancen.