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GmbH
Bewertung

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Zwar mein erster Arbeitgeber, aber ich vermisse nichts und glaube noch lange zu bleiben.

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fast alles, siehe Unterpunkte.

Verbesserungsvorschläge

Überstundenausgleich wäre schön, Umweltbewusstsein etwas altbacken.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehmes Miteinander, Tolles Büro

Kommunikation

Sehr gut. Man kann sich auf das Wort der Kollegen verlassen.

Kollegenzusammenhalt

Ein LSP Kernwert ist: "Wir halten zusammen." Dies wird auch gelebt.

Work-Life-Balance

LSP versucht für jeden Mitarbeiter ein geeignetes Arbeitszeitmodell zu finden, dass an die jeweiligen Lebensumstände angepasst werden kann. Ein richtiger Überstundenausgleich fehlt allerdings.

Vorgesetztenverhalten

Ehrlich, direkt, manchmal vielleicht sogar zu gut. Etwas mehr Strenge würde dem Unternehmen gut tun.

Interessante Aufgaben

LSP ist dauerhaft auf der Suche nach neuen Produkten/Technologien und Anwendungen in denen das Know-how eingebracht werden kann. Die Aufgaben bleiben also stets interessant.

Gleichberechtigung

Natürlich ist die Belegschaft sehr Männerlastig, aber Gleichberechtigung wird groß geschrieben.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Jungen geben den Älteren IT Nachhilfe wenns zwickt. Die Erfahrung der Älteren wird gewertschätzt.

Arbeitsbedingungen

Tolles, helles modernes Büro. Erstklassige Laptops, Bildschirme, IT-Infrastruktur. Der Wechsel zu HomeOffice in Zeiten Coronas lief reibungslos.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Umweltbewusstsein könnte aus meiner Sicht höher gehängt werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Nicht vergleichbar mit einem Gehalt bei BMW, die Vorteile einer kleinen Firma, mit verantwortungsvollen, interessanten Aufgaben in einem super angenehmen Umfeld machen das aber mehr als wett.

Image

Aufgrund der Firmengröße/Bekanntheit natürlich eingeschränkt.

Karriere/Weiterbildung

Jeder Mitarbeiter hat Anspruch auf eine Schulung pro Jahr. Dies muss aber auch proaktiv angesprochen und organisiert werden.

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