Basierend auf Daten aus 57 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Mahr EDV die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 109 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
57 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Offene Kommunikation, sowohl Kritik als auch Lob.
Sehr guter und kollegialer Umgang
Termine werden selbst terminiert. Jeder ist selbst für seine Work-Life-Balance verantwortlich. Work-Life-Balance Schulung im Außendienst wird angeboten.
Offene Kommunikation, sowohl Kritik als auch Lob.
Jeder ist größtenteils selbst für seine Kunden verantwortlich. Wer Ideen hat, kann diese mit dem Kunden besprechen und umsetzen.
Sehr guter und kollegialer Umgang