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MANN 
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SCHRÖDER 
COSMETICS 
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Bewertung

Arbeiten bis zum umfallen

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Mann & Schröder GmbH in Siegelsbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jeder der mal in der Produktion gearbeitet hat tut sich sicher schwer etwas positives zu finden, vielleicht die pünktliche Lohn / Gehaltszahlungen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider so ziemlich alles.

Verbesserungsvorschläge

Schaft doch bitte menschenwürdige Arbeitsbedingungen damit die Menschen nicht mit Angst zur Arbeit gehen müssen.

Arbeitsatmosphäre

Mo.-Fr. sind 10 bis 12 Stunden Arbeitszeit am Tag für z.B. Einrichter keine Seltenheit. Dafür darf man dann Samstags die Maschinen und Anlagen warten. Anschreien und Drohungen sollen die Mitarbeiter motivieren. Pausen gibt es nur wenn es die Produktion zulässt....

Kommunikation

Das ist bei diesem täglichen Überlebenskampf nur selten möglich.

Kollegenzusammenhalt

Gibt es in seltenen Fällen, ist aber bei der Mitarbeiter Fluktuation nur schwer möglich.

Work-Life-Balance

Work-Dead-Balance

Vorgesetztenverhalten

Katastrophe

Interessante Aufgaben

Gibt es so viele das es nicht zu schaffen ist.

Gleichberechtigung

Soll es auch geben wenn Zeit dazu wäre.

Umgang mit älteren Kollegen

Leider können ältere Menschen diesen Stress nur sehr selten bewältigen und werden versucht aus dem Unternehmen zu ekeln.

Arbeitsbedingungen

Produktion ist laut, warm und hektisch. Leiharbeiter können meist alle Sprachen....nur nicht die für Westeuropäer verständlichen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Teilweise Asozial.

Gehalt/Sozialleistungen

Wenn man das Gehalt durch die geleistete Arbeitszeit / Schichteinteilungen teilt kann ganz schnell der Mindestlohn unterschritten werden.

Image

Außen hui / Innen Pfui

Karriere/Weiterbildung

Jasager und Speichellecker können immer aufsteigen

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexandra FischerPersonalleitung

Liebe ehemalige Kollegin, Lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank für die ausführliche Bewertung! Wir nehmen deine Kritikpunkte sehr ernst und möchten dein Feedback nutzen, um die angeführten Themen nachhaltig zu verbessern.
Wir bedauern sehr, dass die Arbeitsbedingungen nicht deinen Vorstellungen entsprochen haben und du die Arbeitszeiten als zeitweise zu hoch empfunden hast. Das Einhalten der gesetzlichen Regelungen wie Arbeitszeiten und Ruhepausen oder Mindestlohn ist für uns jedoch selbstverständlich. Darüber hinaus möchten wir, dass sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen und ein angenehmes Gleichgewicht zwischen Beruf und Freizeit finden. Wir werden dein Feedback zum Anlass nehmen, die Dinge zu überprüfen und zielgerecht zu verbessern.
Darüber hinaus ist uns ein respektvoller Umgang in allen Führungsebenen enorm wichtig. Jeder Mitarbeiter – unabhängig von Position, Ausbildung und Alter – trägt zum gemeinsamen Unternehmenserfolg bei und sollte dementsprechend wertschätzend behandelt werden.
Schade, dass in unserem Unternehmen der Weg für dich zu Ende ist. Dennoch wünschen wir dir für die Zukunft alles Gute!
Viele Grüße

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