Solange wie man für sich und das Unternehmen Geld verdient ist alles ok. Scheidet man aus dem Unternehmen aus, dann aber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man hat ihn fast nicht gesehen und auch fast nichts gehört. Was sollte man da gut finden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es fehlt zum Teil an der Professionalität vom Consultant. Beim ersten Anlauf -Kündigung ohne Unterschrift-. 1. Arbeitszeugnis war Inhaltlich völlig an der eigentlichen Stelle vorbei. Wartezeit 2 Monate nach der Kündigung. Auf eine Korrektur warte ich noch heute. Eine Arbeitsbescheinigung für das Agentur für Arbeit wollte der AG lt. Kündigung, selbst dorthin weiterleiten. Mehrmals musste ich daran erinnern. Letztendlich kam dieses dann mit einem Monat Verspätung per Mail zu mir und nicht zur Agentur für Arbeit. Auch hier musste nachgebessert werden da die Angabe zur Dauer der Beschäftigung schlichtweg falsch war.
Verbesserungsvorschläge
Die Leistungen und Fähigkeiten einiger internen Mitarbeiter sollten überprüft und gemessen werden den ihren Verpflichtungen kommen diese in mehreren Punkten nicht nach.
Arbeitsatmosphäre
Das ist abhängig vom Auftraggeber.
Kommunikation
Sehr mangelhaft, besonders wenn man das Unternehmen verlässt.
Interessante Aufgaben
Es ist halt Leiharbeit aber auch diese kann spannend sein. Auf Dauer sollte es keine Lösung bleiben.
Gehalt/Sozialleistungen
Ohne Zuschläge des Auftraggebers ist es nicht lohnenswert und völlig unterbezahlt für ausgebildete Fachkräfte mit jahrelanger Erfahrung.
Karriere/Weiterbildung
Man bleibt was man war und kann nur Erfahrungen sammeln.